Offre n° 197SMWK
Chef de chantier bâtiment (H/F)

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Publié le 12 septembre 2025

Chef de Chantier / Assistant Conducteur de Travaux - Évolution vers Conducteur de Travaux Vous êtes Chef de Chantier prêt(e) à évoluer ou Assistant(e) Conducteur(trice) de Travaux souhaitant monter en compétences ? Rejoignez OERIS, spécialiste de la réparation et réhabilitation après sinistre, et devenez acteur(trice) clé de nos projets techniques. Vos missions principales : Analyse technique des dossiers : rapports d'expertise, plans, recherches de fuite, dires d'expert. Chiffrage et budget : établir devis et budgets précis pour chaque chantier. Organisation et suivi de chantier : coordonner les interventions, gérer approvisionnements et sous-traitants, superviser l'exécution des travaux. Référent technique : définir les solutions d'étanchéité, d'isolation et de protection en respectant les normes. Optimisation et formation : proposer des méthodes améliorées et transmettre les bonnes pratiques aux équipes terrain. Reporting et autonomie : gérer vos missions de façon autonome avec reporting régulier et journée administrative au siège. Profil recherché : Expérience significative en chantier ou assistance conducteur de travaux. Connaissance solide des corps de métier TCE et lecture de dossiers techniques. Une ou des bonnes connaissances en étanchéité, fissures de façade, charpente et toiture Organisation, rigueur, autonomie et polyvalence. Bon relationnel et excellentes capacités rédactionnelles. Connaissance des normes QHSE. Permis B indispensable Pourquoi rejoindre OERIS ? Poste clé offrant évolution vers Conducteur de Travaux. Formation complète à l'intégration et accompagnement par un conducteur expérimenté. Véhicule de service fourni, missions variées et autonomie importante. Déplacements dans le secteur du 84 Fermeture annuelle : 3 semaines en août, 1 semaine en décembre. Prise de poste : à partir du 15 septembre 2025 Rémunération : à partir de 2 000€ selon profil et expérience Postulez dès maintenant et faites évoluer votre carrière technique avec OERIS ! Type d'emploi : CDI Avantages : Véhicule de fonction Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

39H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2564.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Véhicule

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etcCette compétence est indispensable
Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)Cette compétence est indispensable
Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniquesCette compétence est indispensable
Apporter un appui technique aux équipes de chantierCette compétence est indispensable
Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeursCette compétence est indispensable
Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)Cette compétence est indispensable
BTS bâtimentCette compétence est indispensable
BTS finitions, aménagement des bâtiments : conception et réalisationCette compétence est indispensable
Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir les pièces nécessairesCette compétence est indispensable
Contrôler la qualité et la conformité d'un bâtiment, d'une infrastructureCette compétence est indispensable
Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagéCette compétence est indispensable
Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radierCette compétence est indispensable
Contrôler une habilitation spécifiqueCette compétence est indispensable
Coordonner l'intervention des machines et des engins de chantierCette compétence est indispensable
Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantierCette compétence est indispensable
Coordonner les travaux avec d'autres corps de métierCette compétence est indispensable
Définir des besoins en approvisionnementCette compétence est indispensable
Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)Cette compétence est indispensable
Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécuritéCette compétence est indispensable
Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantierCette compétence est indispensable
Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)Cette compétence est indispensable
Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)Cette compétence est indispensable
Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.)Cette compétence est indispensable
Gérer les commandes de fournitures et les stocks de matières premièresCette compétence est indispensable
Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantierCette compétence est indispensable
Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numériqueCette compétence est indispensable
Optimiser des modes opératoiresCette compétence est indispensable
Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'étudesCette compétence est indispensable
Participer à un projet pluridisciplinaireCette compétence est indispensable
Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisationCette compétence est indispensable
Prendre une décision et l'expliquerCette compétence est indispensable
Préparer l'exécution du chantierCette compétence est indispensable
Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantierCette compétence est indispensable
Renseigner des supports de suivi d'activitéCette compétence est indispensable
Réceptionner un ouvrageCette compétence est indispensable
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Structurer, synthétiser des informationsCette compétence est indispensable
Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieuxCette compétence est indispensable
Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque…), et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantierCette compétence est indispensable
Veiller à maintenir un climat social favorableCette compétence est indispensable