Chargé / Chargée de communication (H/F) 54 - VILLERS LES NANCY
Offre n° 197TKGS
Chargé / Chargée de communication (H/F)
54 - VILLERS LES NANCY - Localiser avec Mappy
Publié le 12 septembre 2025
Intégré(e) au service de la communication du diocèse de Nancy et Toul (l'Église catholique en Meurthe-et-Moselle), vous participez principalement au développement de la présence numérique du diocèse. Vos missions : - Vous alimentez le site du diocèse: récolte et hiérarchisation d'informations, recherche de visuels, mise en valeur de contenus fournis par divers acteurs, - Vous relayez des actualités du diocèse : prise de photos et rédaction d'articles, - Vous participez à la refonte de l'arborescence du site du diocèse, - Vous apportez conseils et formation à des administrateurs de sites de paroisses, services diocésains ou mouvements d'Église et associations de fidèles pour l'administration et l'éditorialisation d'un site web, - Vous apportez conseils et formation aux contributeurs de Messes Info pour l'administration de leur page locale sur ce site. - Vous contribuez à diverses actions de communication, comme l'élaboration d'outils de communication, Ponctuellement, vous pouvez être amené(e) à travailler en soirée et le week-end. Votre profil : - Vous maîtrisez l'administration et l'éditorialisation d'un site web. La maîtrise de WordPress serait appréciée, - Vous avez des capacités rédactionnelles et savez prendre des photos, - Vous avez des aptitudes à l'écoute, à la pédagogie et au travail en équipe, - La maîtrise de Canva pour la création de visuels pour le web serait appréciée, - Une bonne connaissance de la religion catholique et de ses institutions serait appréciée. CDD de novembre 2025 à mars 2026. Possibilité de prolongation jusqu'à septembre 2026.
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300.00 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Information - Communication numérique Cette formation est indispensable
Compétences
- Administrer un site webCette compétence est indispensable
- Stratégies de communication digitaleCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produit
- Concevoir des supports de communication audiovisuels
- Concevoir des supports de communication visuelle
- Contrôler la conformité des données
- Créer une documentation technique
- Créer, organiser ou coordonner un évènement
- Documents (catalogue, revue de presse, ...)
- Evaluer l'e-réputation d'un site web
- Gestion de projet
- Maîtriser la e-réputation d'une entreprise
- Mener une campagne d'e-mailing
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Médias
- Normes rédactionnelles
- Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web
- Outils de web analyse - web analytics
- Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Réaliser des supports de communication audiovisuels
- Réaliser des supports de communication multimédia
- Réaliser un journal interne
- Rédiger et diffuser des communiqués de presse
- Rédiger le contenu d'un support de communication
- Stratégies de communication externe
- Utilisation d'appareil photographique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des organisations religieuses
Employeur
ASSOCIATION DIOCESAINE DE NANCY
50 à 99 salariés
- Site internet
- http://www.catholique-nancy.fr
Le diocèse de Nancy et de Toul est constitué de 55 paroisses réparties dans 10 secteurs pastoraux de Meurthe-et-Moselle de services diocésains basés à Villers-les-Nancy et de plusieurs dizaines de mouvements et associations de fidèles. Il emploie plus de 40 salariés. M. Jacques MANGEL
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