Aide-soignant en EHPAD (H/F)

Aide-soignant en EHPAD (H/F) 56 - NIVILLAC

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Offre n° 197VKXP
Aide-soignant en EHPAD (H/F)

56 - NIVILLAC - Localiser avec Mappy

Actualisé le 15 septembre 2025

Le Centre Hospitalier de Basse Vilaine, c'est : - 26 lits de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR), dont 4 lits identifiés soins palliatifs - Un EHPAD avec 63 lits en hébergement permanent et 3 lits en hébergement temporaire - Un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) de 14 places - Un SSIAD comprenant : 45 places pour personnes âgées 9 places pour adultes en situation de handicap 30 places Alzheimer (réparties sur les cantons de La Roche- Bernard, Muzillac et Questembert) Au total : 190 lits et places. Le CHBV travaille en étroite collaboration avec les centres hospitaliers et EHPAD du territoire, la Résidence Autonomie de Nivillac, les infirmiers et médecins libéraux, l'ADMR, et l'ensemble des acteurs de santé et du médico-social du secteur. Le Centre Hospitalier Basse Vilaine recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour un poste de jour au sein de son unité pour personnes âgées (EHPAD). Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire dynamique et bienveillante, vous participerez activement à l'accompagnement quotidien des résidents et assurerez les missions suivantes : - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention, sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur. - Accompagner les résidents de manière individualisée, en respectant leur autonomie, leurs habitudes de vie et leur projet personnalisé. - Assurer l'hygiène et la sécurité de l'environnement, tout en contribuant à la détection des situations à risque. - Collaborer avec les différents professionnels de santé et intervenants à domicile (infirmiers, aides à domicile, médecins, etc.). - Participer à la traçabilité des soins et à la mise à jour rigoureuse des dossiers patients. Nous recherchons une personne dotée des qualités suivantes : - Qualité humaines et relationnelles - Discrétion et respect de la personne âgée - Esprit d'équipe - Disponibilité, patience et rigueur - Sens de la communication et de l'écoute - Aptitude au changement - Sens de l'organisation - Respect du secret professionnel et de la confidentialité - Ouverture d'esprit Poste de jour en EHPAD CDD de 3 mois renouvelable Quotité de travail : 75% à 100% selon profil Traitement : grilles indiciaires des Aides-soignants(es) de la fonction publique hospitalière. Avantages : - Temps de doublure - restauration sur place - Prime Grand Age - Profiter des avantages Oeuvres sociales (CGOS) - Le CHBV facilite l'accès à la formation

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon les grilles indiciaires
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Santé - DEAS Cette formation est indispensable

Compétence

  • Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

CENTRE HOSPITALIER DE BASSE VILAINE

20 à 49 salariés


CENTRE HOSPITALIER BASSE VILAINE 2 Rue de la Piscine - 56130 NIVILLAC Établissement Public de Santé de 92 lits et 84 places Mme JULIE MINGUET

Voir la page employeur

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