Directeur d'Hôtel H/F (H/F)

Directeur d'Hôtel H/F (H/F) 34 - AGDE

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Offre n° 197VXVT
Directeur d'Hôtel H/F (H/F)

34 - AGDE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 septembre 2025

Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, nous sommes là pour vous aider à décrocher le job de vos rêves ! Nous recrutons pour notre client, un Hôtel dans le village naturiste au Cap d'Agde, Un Directeur d'Hôtel H/F Pourquoi rejoindre notre client ? Environnement stimulant et dynamique Equipe bienveillante et expérimentée, Structure à taille humaine où votre impact sera direct et visible, Relation avec une clientèle polie et exigeante, attachée à un service de qualité. Environnement où les initiatives et les idées sont encouragées. Conditions du poste : Type de contrat : CDI Lieu de mission : Cap d'Agde Démarrage : Novembre 2025 Expérience requise : 5 à 10 ans minimum sur un poste similaire. Rémunération proposée : 37 K€ brut par an Statut : Cadre Horaires : Haute saison : 6 jours sur 7 de 9h à 19h pendant 5 mois. Basse saison : du lundi au vendredi, possibilité de télétravail pendant la basse saison, sous réserve d'être présent à l'hôtel les jours de travaux. Spécificité du poste : Vous travaillerez dans un environnement naturiste où le personnel reste habillé et où les clients sont libres de pratiquer le naturisme dans le respect des règles du site. Présentation du poste En tant que Directeur d'Hôtel H/F, vous aurez la responsabilité de la bonne organisation et du suivi de toutes les activités liées à l'entretien, au service et à la satisfaction client. Vos missions incluent : - Supervision des chambres : contrôle de la propreté et préparation des chambres avant l'arrivée des clients. - Suivi des stocks et commandes : produits alimentaires (bar et snacking), consommables, produits d'entretien, linge, etc. - Contrôle administratif : vérification des facturations, clôture de la journée dans le logiciel hôtelier, contrôle des tickets et de la caisse, gestion des remboursements clients si nécessaire. - Gestion des fournisseurs et prestataires externes : suivi des factures, coordination avec les entreprises intervenant dans l'hôtel (piscine, entretien, etc.). - Optimisation de l'occupation et du planning : organisation des chambres pour limiter les ménages, adaptation aux prolongations de séjour, suivi du personnel. - Management et encadrement du personnel : recrutement et suivi de l'équipe de ménage, accompagnement et aide ponctuelle lors des pics d'activité. - Accompagnement des différents services : renforcer les différentes équipes lors des pics d'activité (aider la réceptionniste avec le snacking et le bar par exemple), - Relation client : assurer un accueil et un service irréprochables, personnaliser l'expérience des clients fidèles. - Gestion saisonnière : accompagnement des services supplémentaires en juillet/août, suivi des travaux en hiver, suivi du courrier et des mails et les réservations suivantes pour préparer la future saison. - Gestion de la blanchisserie : suivi du linge de l'hôtel tout au long de la journée. Profil Recherché Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si : Vous avez minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans l'hôtellerie. Vous maitrisez parfaitement l'ouverture et la fermeture des chambres ainsi que l'organisation des ménages. Vous parlez anglais couramment. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion quotidienne. Vous savez manager une équipe d'environ 15 personnes avec bienveillance et efficacité. Vus gérez la pression de la saison haute tout en maintenant un service de qualité. Vous avez un esprit d'équipe : savoir intervenir et aider lorsque les équipes sont débordées. Vous êtes détenteur du permis de conduire, pour transporter ponctuellement des clients à la plage. Postulez !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail le samedi
Salaire
  • Rémunération proposée : 37 K€ brut

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Elaborer une stratégie commerciale

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

POTENTIEL HUMAIN

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Site internet
https://www.potentiel-humain.eu/

Notre ambition chez Potentiel Humain : vous aider à trouver l'entreprise et le poste de vos rêves ! Nous sommes une agence de recrutement et d'intérim spécialisée dans les métiers de la comptabilité et de la gestion, du commerce et de l'ingénierie. Mme Pauline SABBE

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