Auxiliaire de vie (Emploi CESU) (H/F)

Auxiliaire de vie (Emploi CESU) (H/F) 59 - CROIX

Offre n° 197XGMG
Auxiliaire de vie (Emploi CESU) (H/F)

59 - CROIX - Localiser avec Mappy

Publié le 16 septembre 2025

Vous intervenez au sein d'un habitat partagé pour personnes en situation de handicap. A ce titre vous : - accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, préparation de repas, entretien du domicile) - veillez à la bonne santé et à la sécurité des personnes (et faites remonter toutes informations contraires à la coordinatrice) - partagez des moments de convivialité (jeux, sorties, activités diverses) Vous serez formé(e) à l'accompagnement spécifique de leur pathologie, travaillerez en équipe au sein d'une association de familles. Vous interviendrez au sein de deux habitats partagés, situés à Wasquehal et à Croix. Amplitude horaire : de 9 heures à 21 heures Jours travaillés : du lundi au dimanche. 2 jours de repos organisés selon la planification.

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.75 Euros à 12.75 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 6 Mois - Sans diplôme, expérience de 2 ans.Cette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Aide famille - Ou équivalent.

Compétences

  • Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
  • Surveiller l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
  • Accompagner des personnes à mobilité réduite lors de déplacements
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Aider une personne à s'habiller
  • Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • Prévention des chutes
  • Respecter la confidentialité des informations
  • Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Savoir-être professionnels

  • Inspirer, donner du sens
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur

Logo de l'employeur LOGER'EVEIL NORD PAS-DE-CALAIS

LOGER'EVEIL NORD PAS-DE-CALAIS

3 à 5 salariés

L'association LogeR'éveil, créée en 2011, a pour but de permettre l'habitat en milieu ordinaire des personnes traumatisées crâniennes et/ou cérébrolésées de la région Nord Pas-de-Calais. L'habitat peut se faire en individuel ou en colocation dans des maisons partagées.

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