Offre n° 197YMBQ
Formateur / Formatrice en Maintenance Industrielle (H/F)

Actualisé le 17 septembre 2025

Former des publics jeunes en apprentissage afin de les mener à la réussite aux examens et de favoriser leur insertion professionnelle. Vous avez un rôle éducatif durant leur parcours de formation qui peut s'étendre du BAC PRO à la Licence professionnelle. - Pédagogie : . Concevoir des supports et des évaluations en adéquation avec les référentiels existants, . Préparer, organiser et animer des séquences pédagogiques, . Adapter en permanence votre pédagogie. - Responsabilité : Préparer les apprentis/apprenants aux épreuves d'examens, . Accompagner les apprentis/apprenants à la constitution de leurs dossiers professionnels, . Faire respecter la discipline, . Veiller à l'état des salles de cours ainsi qu'aux équipements mis à votre disposition. - Relationnel : . Visiter les apprentis en entreprise, . Participer aux réunions afférentes à votre fonction, . Participer à la promotion de l'établissement (activité ponctuelle).

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2600.0 Euros à 3000.0 Euros sur 13.0 mois
Ordinateur portable
Complémentaire santé

Déplacements

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents Maintenance industrielle Cette formation est indispensable

Compétences

AutomatismeCette compétence est indispensable
ElectricitéCette compétence est indispensable
Gestion de groupeCette compétence est indispensable
Mécanique hydrauliqueCette compétence est indispensable
Méthodes de maintenanceCette compétence est indispensable
PneumatiqueCette compétence est indispensable
Programmation d'automateCette compétence est indispensable
Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
Animer des sessions de formation
Animer une formation technique
Assurer le suivi administratif des formations
Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
Evaluer les compétences acquises des participants
Gérer les ressources matérielles pour les formations
Optimiser les ressources pédagogiques disponibles
Suivre l'évolution des apprenants
Utiliser des outils pédagogiques numériques

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

FACULTE DES METIERS DE L ESSONNE

250 à 499 salariés

Un important Centre de Formation en Île-de-France, ayant son siège social en Essonne, en phase de développement dans un environnement en pleine mutation avec notamment l'intégration du digital dans son cSur de métier et une demande croissante de ses clients.

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