Manager d'unité commerciale en alternance (H/F) 29 - QUIMPER
Offre n° 198CLYM
Manager d'unité commerciale en alternance (H/F)
29 - QUIMPER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 septembre 2025
Rejoins une formation rémunérée en alternance pour devenir Manager d'Unité Marchande (Bac +2) - Secteur Prêt-à-Porter ! Tu as envie de t'épanouir dans le commerce, de manager une équipe, de piloter un point de vente et de faire de la relation client ton quotidien ? Tu cherches une formation diplômante sans cours de français, maths ou anglais ? Tu veux un métier concret, de terrain, avec de vraies responsabilités ? Cette offre est faite pour toi. Le projet : Nous recrutons des candidat(e)s motivé(e)s pour intégrer la formation en alternance "Manager d'Unité Marchande", titre professionnel reconnu de niveau Bac +2, en contrat d'apprentissage d'un an, dans le secteur dynamique du prêt-à-porter. Cette formation te permettra d'allier théorie et pratique, directement en magasin, avec une rémunération chaque mois. Oui, tu seras payé(e) pour apprendre un vrai métier ! Pas de matières générales ! Ici, tu apprendras sur le terrain, et développeras des compétences 100% métiers, parmi lesquelles : Animer et fédérer une équipe au quotidien Optimiser les ventes et développer la performance commerciale Gérer les stocks, les approvisionnements et les indicateurs de rentabilité Organiser la mise en valeur des produits selon les temps forts commerciaux Offrir une expérience client exceptionnelle Profil recherché : Tu as entre 18 et 29 ans (dans le cadre du contrat d'apprentissage) Tu es titulaire d'un diplôme ou d'un niveau équivalent Bac (niveau 4) Tu es curieux(se), impliqué(e), dynamique, avec l'envie d'apprendre un métier de terrain Tu veux t'investir dans un projet concret avec de vraies perspectives d'évolution Lieu de l'alternance : Quimper (29) Durée de la formation : 12 mois Formation rémunérée selon la grille en vigueur pour les contrats d'apprentissage Ce que tu gagnes : Une expérience professionnelle valorisante dans un secteur en pleine évolution Une formation diplômante reconnue par l'État et les professionnels Un accompagnement personnalisé par une équipe de formateurs et de professionnels La possibilité d'être embauché(e) à l'issue du contrat Candidature express : Envoie ton CV + quelques lignes sur ta motivation !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- % du SMIC en fonction de l'âge.
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Elaborer une stratégie commerciale
- Elaborer, suivre et piloter un budget
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
INSTITUT BRETON D'EDUCATION PERMANENTE
20 à 49 salariés
- Site internet
- http://www.ibepformation.fr
M. Julien LAVALLADE
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