Chargé.e des Services Généraux (H/F) 75 - Paris
Offre n° 198DMXK
Chargé.e des Services Généraux (H/F)
75 - Paris
Actualisé le 23 septembre 2025
HUNIC Conseil, cabinet de recrutement et d'approche directe, expert des Industries Culturelles et Créatives, recrute pour l'un de ses clients - une structure située en Île-de-France - un.e Chargé.e des Services Généraux F/H/NG. Poste en CDI, à pourvoir dès Novembre 2025. Ce poste stratégique s'adresse à un.e professionnel.le rigoureux.se, polyvalent.e, et à l'aise avec l'administratif et dans la gestion du quotidien, désireux.se de contribuer concrètement au bon fonctionnement d'une structure engagée, humaine et agile. Rattaché.e à la direction, vous occuperez une fonction essentielle de coordination des services généraux, d'intendance, de gestion des ressources internes et d'appui administratif. Polyvalent.e et véritable facilitateur.trice, vous serez à l'interface des équipes, des prestataires et des partenaires de la structure. En tant que Chargé.e Services Généraux, vos missions seront les suivantes : Intendance des locaux et logistique interne Surveiller et garantir la qualité des espaces de travail (hygiène, sécurité, accessibilité, matériel) Détecter les besoins d'intervention ou de réparation, alerter les bons interlocuteurs et suivre les actions correctives Être le lien avec les prestataires de services généraux (nettoyage, informatique, espaces extérieurs, maintenance, etc.) Services généraux et approvisionnement Assurer le bon déroulement des commandes (fournitures, matériels divers) en lien avec les besoins des services Réceptionner, vérifier et organiser le rangement des livraisons Gérer les achats ponctuels liés à des déplacements (réservations d'hôtels, billets de train, etc.) Identifier des prestataires, suivre les prestations et organiser la réception des interventions Gestion des abonnements et des accès Tenir à jour un tableau de bord des abonnements et des services liés (licences, outils collaboratifs, maintenance.) Assurer le renouvellement des contrats et centraliser les accès et les identifiants Être garant.e de la fluidité d'accès aux outils communs pour les équipes Coordination de l'archivage physique Organiser des sessions d'archivage avec les différents services, en lien avec le local dédié Préparer, planifier et encadrer les phases de tri, de rangement et de manutention, notamment avec des intervenants temporaires S'assurer que les archives soient accessibles, lisibles et cohérentes dans le temps Appui administratif et comptable Fournir un soutien ponctuel à la direction administrative dans la gestion des adhésions, cotisations et obligations internes Collaborer avec la comptabilité sur des tâches de gestion simples (préparation de pièces, suivi de documents, transmission d'informations) Participer à des missions de coordination RH de base (mise à jour de documents, transmission de données.) (Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer selon les besoins de la structure et le profil retenu.) Profil recherché Vous avez déjà occupé un poste similaire dans une structure agile, et vous êtes à la recherche d'un environnement où votre sens de l'organisation et votre rigueur auront un impact direct. Votre capacité à anticiper, structurer, planifier et suivre les tâches avec méthode est un atout clé pour ce poste. Polyvalent, vous êtes reconnu.e pour votre autonomie, votre fiabilité et votre capacité à anticiper les besoins. Vous savez faire preuve d'initiative tout en respectant un cadre de travail structuré. À l'aise dans les échanges avec des interlocuteurs variés (équipes internes, prestataires, partenaires), vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et un sens aigu du service. Discret.e, adaptable et toujours disponible pour aider, vous êtes une personne de confiance, capable de créer du lien sans vous mettre en avant. Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques (Pack Office, Google Drive, outils collaboratifs) et savez vous adapter rapidement à de nouveaux logiciels.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 3 MoisCette expérience est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir le sens du service
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
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