Travailleur social (H/F)

Travailleur social (H/F) 13 - MARSEILLE 05

Offre n° 198GGHL
Travailleur social (H/F)

13 - MARSEILLE 05 - Localiser avec Mappy

Publié le 24 septembre 2025

L'ARRADV recrute pour son service "Equipe Mobile" experte en déficience visuelle, un travailleur social (H/F) en CDI 1 ETP secteur Bouches-du-Rhône, déplacements départementaux fréquents. Poste à pouvoir immédiatement, convention CCN66 et reprise de l'ancienneté Missions : - Favoriser la transition pour les publics les plus fragiles (isolés, plus de 65 ans, troubles de la santé mentale...) entre la fin d'accompagnement SAMSAH et le droit commun - assurer une vigilance préventive - Développer le lien social et l'ouverture vers la cité - Intervenir au domicile et dans les lieux de vie des personnes - Permettre le maintien des acquis et le développement de l'autonomie - Assurer une vieille sociale et prévoir l'intervention d'un professionnel spécialisé le cas échéant - Proposer des activités de groupe permettant le développement des compétences - Développer le partenariat vers les autres ESMS afin d'apporter une expertise en déficience visuelle et prévoir / organiser des sensibilisations

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2001.0 Euros à 2340.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Éducateur spécialisé - DEES / DEME / CESF Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • adaptation
  • Animation, communication
  • aptitude à travailler au domicile des personnes
  • autonomie
  • Connaissance des structures sanitaire et sociale
  • développemen de partenariat
  • Esprit d'équipe
  • organisation
  • réactivité gestion activité
  • Sens de l collaboration

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Employeur

SAMSAH ARRADV 84

10 à 19 salariés

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