Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F) 04 - CHATEAU ARNOUX ST AUBAN
Offre n° 198GVSM
Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)
04 - CHATEAU ARNOUX ST AUBAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 septembre 2025
OFFRE D'APPRENTISSAGE - ANIMATEUR / ANIMATRICE Accueil de Loisirs de Château-Arnoux Saint-Auban Contrat proposé : Contrat d'apprentissage - préparation au CPJEPS AAVQ Lieu : Accueil de Loisirs de Château-Arnoux Saint-Auban Période : Année scolaire 2026 Missions principales Dans le cadre du contrat d'apprentissage, vous serez accompagné(e) et formé(e) pour : Encadrer et animer des activités ludiques, culturelles, sportives et manuelles adaptées aux enfants de 3 à 12 ans (temps extrascolaire). Accompagner les enfants pendant le temps du repas et proposer des animations pendant la pause méridienne (temps périscolaire). Assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants. Participer à la mise en place du projet pédagogique et à la vie de l'équipe d'animation. Travailler en équipe avec les animateurs et la direction. Profil recherché Motivation pour travailler auprès d'enfants et s'engager dans une formation professionnelle. Dynamisme, créativité, sens des responsabilités. Goût du travail en équipe et capacité d'adaptation. Avoir 16 ans minimum et répondre aux conditions d'entrée en formation CPJEPS AAVQ. Conditions Contrat d'apprentissage. Horaires : temps périscolaire (11h00-13h30 les lundis, mardis, jeudis, vendredis scolaires) et temps extrascolaire (mercredis, vacances). Rémunération selon la législation de l'apprentissage.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires
Travail en journée - Salaire
- selon règlementation des contrat d'apprentissage
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CCAS
20 à 49 salariés
M. JEAN FRANCOIS DI GIOVANNI
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