Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants. Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre. L'administration de la Ville-centre & son CCAS (budget de 47M€), ainsi que le Pays de Château-Gontier & son CIAS (budget de 81M€), s'appuient sur une mutualisation intégrale de ses services (370 agents permanents et 250 agents non permanents - remplaçants, saisonniers, .) pour mettre en œuvre leur projet de territoire. Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable du service Tranquillité Publique, vous exercez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité ; vous assurez également une relation de proximité avec la population. Missions principales : Application des pouvoirs de police du Maire Surveillance générale du territoire de la commune (zone bleue, stationnements gênants, marchés aux veaux et marchés, circulation) Régulation de la circulation tous les midis et soirs à la sortie des écoles Respect et application des arrêtés du Maire Assistance aux opérations funéraires (astreinte de semaine) Intervention lors de problèmes de voisinage Assistance aux cérémonies patriotiques et festivités organisées par la Ville Rédactions de courriers argumentés ou autres écrits professionnels Collaboration avec les services de l'Etat Enquêtes administratives pour la perception Compétences requises : Bonne connaissance de la législation et de la réglementation en vigueur Maîtrise de l'outil informatique Qualités rédactionnelles Qualités relationnelles indispensables (avec la population et les collègues) Disponibilité Rigueur Discrétion Capacité à analyser Adaptation aux situations Profil personnel : Bonne condition physique Être en mesure de s'adapter à des publics et des situations variés Savoir gérer les conflits Savoir rendre compte de son activité Sens du travail en équipe Qualités relationnelles indispensables Sens du service public Qualifications : Niveau Bac Permis B (boîte manuelle) obligatoire Observations/ Conditions d'exercice : Temps complet soumis aux 1607 heures annuelles Disponibilité et flexibilité horaire au regard des obligations de service attendues Astreinte de semaine (1 semaine sur 3) Port d'équipement de protection individuelle Modalités de recrutement : Par voie statutaire uniquement Voie statutaire : Poste ouvert au cadre d'emplois d'agent de police municipale (grade maximum : brigadier-chef principal) Rémunération : Traitement indiciaire selon grade et grille indiciaire de la fonction publique territoriale Indemnité spécifique de Police Municipale Prime annuelle Avantages sociaux : Prestations actions sociales : CNAS, COS Participation à la prévoyance (maintien de salaire) Poste à pourvoir le : 01/12/2025 Candidature (CV+ Lettre de motivation OBLIGATOIRES en format PDF exclusivement) à envoyer avant le 21 octobre 2025 : A l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines - 23, place de la République Château-Gontier - 53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)