Ref CO CAG CHEF D'AGENCE RESEAUX de CHALEUR (H/F)

Ref CO CAG CHEF D'AGENCE RESEAUX de CHALEUR (H/F) 26 - Pierrelatte

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Offre n° 198KHQT
Ref CO CAG CHEF D'AGENCE RESEAUX de CHALEUR (H/F)

26 - Pierrelatte - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 octobre 2025
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Ref CO CAG CHEF D'AGENCE RESEAUX de CHALEUR Société spécialisée dans la gestion des réseaux de chaleurs et frigorifiques très sensibles aux problématiques de l'efficacité énergétique et des énergies renouvelables : géothermie- bois- incinération de déchets Sa filiale dans la Drôme exploitant une centrale de cogénération de 55 MW à base de biomasse , un réseau de chaleur et une quarantaine de sous-stations approvisionnant des logements et des industries, recherche son Chef d'Agence. Missions : Vous serez en charge d'un centre de profit gérant les unités de production et de distribution, ce qui intègre : - de veiller au strict respect des dispositifs règlementaires, des règles du HSE ainsi que celles concernant la sécurité - d'optimiser la conduite et la maintenance des équipements à la fois techniquement et économiquement - de gérer son équipe - d'élaborer les budgets (contrats type P1 à P3) et de contrôler l'état des marges - de valoriser la relation clients : satisfaction en vue fidélisation et développement - Contacts avec les élus et décideurs locaux - Propositions commerciales Profils : - Bac+5 : Ingénieur thermicien - Expérience minimum de 10 ans en secteur thermique - Gestionnaire d'équipes - Connaissance en DSP : marchés publics - délégation - Leadership - Rigoureux et impliqué - Autonome - Bon communiquant - Excellent relationnel relation clients Poste basé Pierrelatte

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 58000.0 Euros à 70000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Véhicule

Profil souhaité

Expérience

  • 10 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • CogenerationCette compétence est indispensable
  • Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
  • Connaissance DSPCette compétence est indispensable
  • Définir la stratégie financière d'une structureCette compétence est indispensable
  • Déterminer des axes d'évolution technologiquesCette compétence est indispensable
  • Elaborer des propositions techniquesCette compétence est indispensable
  • Encadrement EquipesCette compétence est indispensable
  • Gestionnaire d'un Centre de ProfitsCette compétence est indispensable
  • Marchés PublicsCette compétence est indispensable
  • Réseaux de Chaleur

Permis

  • B mention 79.06 (= EB)

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

CIMEM

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)


Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants M. PIERRE BOUCHER

Voir la page employeur

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