Le Pôle Gérontologique recrute pour le dispositif ESSIP : Un Infirmier diplômé d'Etat (H/F) o Temps partiel - 17.5 heures hebdomadaires (0.5 ETP) o Contrat en CDI o Disponibilité week-end et jours fériés o Diplôme IDE Exigé - Permis B obligatoire DISPOSITIF L'Equipe de Soin Spécialisée Infirmier s'adresse à toute personne majeure, ayant des droits ouverts, en situation de grande précarité. Personne éloignée du système de santé, sur le lieu de vie : logement personnel, structure d'accueil, de réinsertion, lieux de vie informels (squat, rue.) et nécessitant des soins et un suivi infirmier. Sur le secteur de Valence - Romans Agglomération. L'objectif étant de renforcer l'autonomie et la capacité d'agir des personnes dans la prise en charge de leur santé : être acteur de ses soins. Notre équipe veille à favoriser un accompagnement vers les soins et le droit commun. L'équipe est composée de deux infirmières référentes, une aide-soignante, une accompagnatrice éducative et sociale, un infirmier coordinateur, un médecin coordonnateur et une secrétaire administrative. MISSIONS ET ACTIVITÉS Sous l'autorité du Chef de service les missions attendues sont les suivantes : - Analyser, organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers. - Promouvoir la santé physique et morale des patients, en veillant à leur bien-être - Favoriser le maintien à domicile - Effectuer des visites sur les lieux de vie et entretenir des relations avec le patient et sa famille / référents sociaux - Dispenser des soins techniques, relationnels et éducatifs selon le plan d'aide personnalisé - Collecter des informations sur l'état de santé du patient - Réaliser ou superviser les soins d'hygiène, d'alimentation et de prévention - Encadrer les aides-soignants dans leurs tâches - Assurer la communication avec les services hospitaliers et le médecin traitant en cas d'hospitalisation et assurer la coordination avec les partenaires sociaux - Mettre à jour le dossier de soins infirmiers et participer au suivi des patients - Effectuer des actions d'éducation et de prévention auprès des patients et du personnel - Contribuer à l'élaboration de protocoles de soins et à la gestion du dossier infirmier - Collaborer avec les partenaires médico-sociaux pour le suivi des patients, en particulier lors de leur sortie - Réévaluer les besoins des patients régulièrement et ajuster les soins et le matériel en conséquence - Respecter le secret professionnel et la confidentialité des informations - Participer aux réunions de suivi et rédiger des comptes rendus - Assurer le bon usage du matériel paramédical et participer à la mise à jour du projet de service COMPÉTENCES ET RESSOURCES - Compétences relationnelles - Être capable d'identifier les besoins de la personne - Être capable de repérer les signes cliniques propres à chaque pathologie - Être capable d'assurer les soins infirmier conformément au décret de compétence - Intérêt pour le public en précarité - Respect de la personne et de son espace privé - Sens de l'écoute, avoir une communication adaptée - Capacité d'analyse et de synthèse - Esprit d'initiative - Autonomie et disponibilité