Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social 42 - Loire
Offre n° 198MGZV
Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social
42 - Loire
Publié le 30 septembre 2025
L'association SOS Violences Conjugales 42 est engagée depuis de nombreuses années dans la lutte contre les violences conjugales. Elle intervient auprès des victimes pour les écouter, les orienter, les soutenir et les accompagner dans leurs démarches. Elle développe des actions de prévention en direction de la jeunesse et des sessions de formation à destination des professionnels. Elle développe également des actions et des prises en charges en direction des auteurs de violences conjugales. Missions : Nous recherchons un(e) Maître(sse) de Maison dans le cadre d'un remplacement suite à un arrêt de travail, pour accompagner les personnes accueillies dans notre CHRS Insertion, diffus (logement autonomes) à Saint-Etienne et dans la vallée de l'Ondaine. Il/elle doit assurer également l'entretien des locaux professionnels. En tant que Maître(sse) de Maison, vous jouez un rôle pivot dans notre CHRS. Par votre présence active et structurante, vous participez pleinement au développement des compétences de vie des femmes et de leurs enfants, à leur sécurisation, et à leur accès progressif à l'autonomie. Vous contribuez ainsi, chaque jour, à leur offrir les conditions d'une insertion réussie. Accueillir et intégrer les femmes dans leur logement : - Accueillir chaque femme de manière individualisée dès son arrivée, en lui présentant les lieux, l'entrée dans le logement, réaliser l'état des lieux. - Répondre à leurs premières questions, faciliter l'installation, et assurer une prise de contact rassurante. - Favoriser une ambiance bienveillante qui encourage la confiance et l'autonomie. Favoriser l'autonomie domestique en vue de la sortie vers un logement individuel Participer à l'accompagnement éducatif et au projet individualisé - Contribuer à l'évaluation des situations et à l'élaboration des projets d'insertion avec l'équipe pluridisciplinaire. - Partager les observations du quotidien, participer aux réunions de suivi et adapter l'accompagnement selon les besoins. - Collaborer étroitement avec les référents sociaux, éducateurs et partenaires pour garantir la cohérence des parcours. Être en lien avec les différents bailleurs, et gérer la présence éventuelle d'artisans dans les logements.
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- GRILLE CONVENTION COLLECTIVE CHRS
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent - Maître / Maîtresse de maison Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Assurer la confidentialité des informations familiales
- Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Prévenir et résoudre les conflits
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
SOUTIEN ORIENTATION SOLIDARITE VIOLENCES
10 à 19 salariés
l'association propose différents services aux victimes de violences: permanences d'écoute et d'information, accueil de jour, 33 places en CHRS, un service en direction des auteurs de violences. Equipe de 16 salariés convention accords CHRS NEXEM
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