Le Groupe Oui Care, leader français des services à la personne, réunit 16 marques expertes du quotidien et du mieux-être, en France et à l'étranger. Permettre à tous de mieux grandir, mieux vivre, mieux vieillir : voici notre ambition ! C'est pour faire corps avec cette ambition que le Groupe est récemment devenu Entreprise à Mission. Résolument engagé, Oui Care se définit et se réunit autour de 4 valeurs : confiance, attention portée à l'autre, excellence et esprit d'équipe. Pour soutenir le développement du Groupe et de notre marque emblématique O2, nous recrutons activement un comptable fournisseur (H/F) en CDI. Sous la direction du Responsable comptable fournisseur, vous aurez un rôle clé dans la gestion des opérations comptables liées aux achats et aux investissements du Groupe : vérification, enregistrement, rapprochement et règlement des factures des fournisseurs. Vous participerez aux différents projets en lien avec la DAF dont la gestion de la facture électronique. Vos missions seront les suivantes : Assurer quotidiennement l'enregistrement d'opérations comptables Garantir l'analyse des comptes afin de garantir la fiabilité des comptes et des opérations dans les délais impartis Gestion administrative Gestion des immobilisations Liste de missions non exhaustive, si votre journée n'est pas assez remplie et que vous débordez de temps, nous pourrons vous proposer d'autres tâches. Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs en situation de handicap. Formation : Bac +2 avec une spécialité comptabilité gestion et/ou équivalent Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire Compétences Techniques : Maîtrise du Pack Office avec une expertise pour Excel (Excel TCD, recherche V/H/F) La connaissance Sage L1000 serait un plus. Compétences Personnelles : Excellentes capacités de communication écrite et orale. Sens de l'organisation, rigueur, discrétion et autonomie. Dynamisme et débrouillardise. Flexibilité et motivation. Capacité à travailler en équipe et être force de proposition. Avantages : Tickets restaurant dès 4 mois d'ancienneté, transports en commun remboursés à 100%, salle de sport à hauteur de 5€ l'année , 1 jour de télétravail dès que vous serez opérationnel. Processus de recrutement rapide et uniformisé.