Activités principales : - Contribuer à mettre en œuvre le Plan régional de santé et le Schéma Régional de Santé sur le département de la Savoie et de la Haute-Savoie : animation territoriale et représentation aux côtés des établissements de santé, instruction des dossiers d'autorisation, des projets d'établissements, négociation des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens et de leurs avenants. - Accompagner le suivi financier des établissements de santé publics en lien avec le siège et le référent financier des départements : allocations de ressources, contrats de retour à l'équilibre, campagne budgétaire, plans pluriannuels d'investissement, comptes financiers, MIGAC, FIR. - Suivre le fonctionnement administratif des établissements hospitaliers en lien avec les gestionnaires administratifs : gestion des postes et des personnels médicaux, gestion des personnels de direction - Suivre le bon fonctionnement de la gouvernance des établissements : instances (conseils de surveillance), entretien annuel d'évaluation des directeurs - Suivre le bon fonctionnement médical des établissements : analyse et suivi des réclamations et des déclarations d'événements (EIGS), suivi des inspections et des mesures correctrices - Suivre les instituts de Formation des Professionnels de Santé sur le territoire (en collaboration) - Représenter les délégations départementales 73 et 74 dans les instances de gouvernance et toutes les réunions ad-hoc Profil : Connaissance de l'environnement institutionnel et administratif: organisation, missions, fonctionnement des acteurs de santé, circuit de décision Connaissance de la règlementation sanitaire Connaissance du secteur sanitaire, hospitalier Connaissance du domaine financier des établissements de santé Capacité d'adaptation et d'organisation du travail en équipe Capacité d'analyse et de synthèse Capacité rédactionnelle Capacité d'animation dans la conduite de projet Maîtrise des outils informatiques : excel, word, outlook Autonomie Rigueur, discrétion et sens des responsabilités Aptitude au travail en équipe et en réseau Avoir le sens de l'écoute et du dialogue Réactivité