Technicien eau potable et ressources en eau (H/F) 73 - CHAMBERY
Offre n° 198PBFV
Technicien eau potable et ressources en eau (H/F)
73 - CHAMBERY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 octobre 2025
La Direction de l'Environnement (DE) met en œuvre la politique environnement du Département destinée à préserver, restaurer et mettre en valeur le cadre de vie d'exception en Savoie. Cette action s'inscrit dans une démarche de dynamiques durables dans les domaines de l'eau, de l'énergie, de la transition énergétique, des espaces naturels et de la biodiversité pour lesquels elle exerce son activité d'assistance technique et financière. La DE œuvre au quotidien pour répondre aux enjeux de développement du territoire et animer des actions en direct ou pour accompagner les collectivités territoriales partenaires. Les objectifs du service sont : Apporter un soutien financier aux collectivités gestionnaires des services d'eau potable et d'assainissement (pour le petit cycle de l'eau), et des services de Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations - GEMAPI (pour le grand cycle de l'eau) Apporter une assistance technique aux gestionnaires de ces services dans un contexte d'adaptation au changement climatique et de raréfaction des ressources en eau Inciter à l'amélioration de la connaissance des ressources en eau sur le Département Finalités de la fonction : Participer à la définition de la politique départementale en matière de gestion des ressources en eau et dans le domaine de l'eau potable Missions : Mise en oeuvre de la politique départementale de connaissance et de suivi des ressources en eau : Assurer la gestion des réseaux de suivi des ressources en eau souterraine (réseau TESS - Télésurveillance des eaux souterraines de Savoie) et en eau superficielle, en lien avec l'Agence de l'eau Contribuer aux réflexions engagées à l'échelle du Département, sur le thème de l'amélioration de la connaissance en matière de ressources en eau, dans un contexte de changement climatique Prendre part à la réalisation d'études sur la gestion quantitative des ressources en eau, en lien avec les collectivités Se positionner en qualité d'appui technique aux projets de recherche en eau portés par les collectivités gestionnaires de l'eau potable sur l'ensemble du département Participer en cas de besoin (période de crise notamment) au comité de « suivi des étiages et des ressources en eau » piloté par les services de l'Etat Participer à la thématique « ressource en eau » de l'Observatoire savoyard de l'environnement Conseil technique : Conseiller les collectivités locales dans la gestion technique, financière et administrative de leur service Accompagner les collectivités dans la définition de leurs projets (conseil amont) et dans l'évaluation de leur réalisation (conseil aval) Apporter aux collectivités un appui technique dans le domaine de la gestion et de la structuration des services d'eau (transfert de compétences, tarification, aide pour SISPEA,.) Animation : Sensibiliser et informer les collectivités sur des éléments de veille juridique et réglementaire Animer un réseau d'acteurs territoriaux notamment dans un contexte d'adaptation au changement climatique (collectivités locales, structures institutionnelles.) Piloter les observatoires de la qualité des services et de la tarification (eau et assainissement) Gestion des subventions : Réaliser l'instruction et le suivi des dossiers de demande de subventions Participer à l'élaboration des programmations budgétaires en relation avec le gestionnaire administratif du service de l'eau et le chef de service
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- grille FPT
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Cadre réglementaire environnemental
- Identifier des non-conformités
- Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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