Alternance Ressources Humaines et Exploitation (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 198PHQB
Alternance Ressources Humaines et Exploitation (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 octobre 2025
Description du poste : Depuis sa création en 1993, Eden Accueil est reconnu comme un spécialiste de la prestation d'accueil. Eden accueil propose une large gamme de prestations, des savoir-faire adaptés, pour garantir l'accueil physique, téléphonique, l'assistanat administratif mais aussi la gestion du courrier chez chacun de nos clients. Nous accompagnons l'évolution des environnements de travail avec des prestations de proximité et sur-mesure. Nous recherchons un(e) assistant(e) ressources humaines et exploitation (H/F) en alternance. A ce titre vous contribuerez : Au suivi quotidien des prestations dans le cadre du schéma d'ensemble défini par la responsable d'exploitation Au recrutement des hôtesses sous la supervision du Gestionnaire d'Exploitation A l'administration des dossiers individuels des collaborateurs Au contrôler les pointages dans le cadre de la préparation de la paie MISSIONS: Recrutement L'assistant/e d'Exploitation diffuse les annonces et assure le sourcing des candidats et la sélection des CV Il/Elle planifie et assure les entretiens de recrutement sous la supervision du gestionnaire d'exploitation Il/Elle propose un choix de candidats Il/Elle rédige les contrats de travail et assure les formalités d'embauche Il/Elle accompagne administrativement les nouveaux entrants et vérifie les documents obligatoires Suivi des prestations et des clients Il/Elle transmet aux clients les informations de planning et de prise de poste Administration des dossiers individuels des collaborateurs Il/Elle assure la gestion administrative liée à l'embauche Il/Elle assure le suivi des congés, affiliations à la mutuelle, visites médicales etc Gestion des plannings et traitement des problèmes d'exploitation L'assistant/e d'exploitation saisit les événements journaliers Il/Elle traite les absences et remplacements Il/Elle reporte à la responsable d'exploitation pour les sujets de discipline Il/Elle contrôle le pointage au jour le jour et en fin de mois en vue de la préparation des paie PROFIL De formation BAC+4 à BAC+5, vous avez de préférence une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation, d'autonomie, votre réactivité et votre goût pour le service client. Alors n'hésitez plus ce poste est fait pour vous !
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 800.0 Euros à 1800.0 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Recruter et intégrer une personne
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Employeur
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