Psychologue au FDE (H/F) 51 - CHALONS EN CHAMPAGNE
Offre n° 198PRLQ
Psychologue au FDE (H/F)
51 - CHALONS EN CHAMPAGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 décembre 2025
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Le foyer départemental de l'enfance (F.D.E.) est sur deux sites : Châlons-en-Champagne et Reims. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur d'établissement et de l'attachée d'administration, vous soutenez psychologiquement les enfants, adolescents et jeunes majeurs placés. Par un travail d'observation, d'évaluation, de suivi individualisé, vous favorisez leur mieux-être. Vous participez à la mise en action du projet d'accompagnement de l'enfant et évaluez son développement psycho-affectif et cognitif. VOS MISSIONS ***Soutenir psychologiquement les enfants / jeunes accueillis : - Saisir ce qui peut faire souffrance auprès de l'enfant / du jeune, à travers l'accompagnement, - Percevoir les processus psycho-affectifs à l'œuvre dans son fonctionnement pour apporter une compréhension et une lecture de sa problématique, des symptômes qu'il peut présenter et qui peuvent aller du syndrome dépressif aux difficultés d'interactions sociales, en passant par une auto ou une hétéro-agressivité, - Recevoir l'enfant lors de séances individuelles, se baser également sur les observations de l'équipe éducative. ***Apporter un étayage clinique aux équipes éducatives en collaboration avec les cadres socio-éducatifs. Dans le cadre de l'accompagnement individuel, chaque fois qu'un jeune est accueilli sur les groupes de référence : - Consacrer 2 ou 3 séances autour de la médiation pour faire connaissance. Créer une sorte d'alliance thérapeutique qui peut aboutir à un accompagnement individuel de plus longue durée ou de l'amener vers un parcours de soin (Centre médico-psychologique - C.M.P., Centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie - C.S.A.P.A.). Il s'agit aussi d'un espace de parole où il peut s'exprimer sur ce qu'il ressent, notamment à propos de ses conditions de placement et des relations qu'il entretient avec ses pairs au sein de la structure ou dans son cercle familial, - Réaliser un bilan psychologique lorsqu'un enfant présente des difficultés importantes de développement, afin d'aider à la prise de décision d'un suivi plus spécifique. Aider les professionnels à comprendre ce qui peut se jouer dans la relation avec l'enfant, le jeune : - Permettre au travailleur social de se décaler dans sa mission, de faire un pas de côté, et lui apporter plus de stratégie et d'outils dans sa mission d'accompagnement. Éclairer l'instance administrative ou judiciaire sur la situation du jeune : - Produire des écrits complémentaires à celui de l'équipe éducative. Votre profil : Diplômé d'un master 2 de psychologie, spécialité enfance / adolescence, vous possédez une expérience similaire, vous disposez du permis B, vous recherchez un poste dans lequel vous veillez au bien-être de l'enfant / du jeune. Vous disposez de bonnes connaissances sur : Le développement affectif, psychologique de l'enfant, La passation de test projectif pour évaluer l'impact du placement sur le développement de l'enfant, Les besoins fondamentaux de l'enfant, Les troubles du comportement chez l'enfant, La clinique de l'attachement, Le trouble de la parentalité, Les incidences de la séparation, Les enjeux du placement, La législation de la protection de l'enfance. informations pratiques : Ouvert aux titulaires de la fonction publique (hospitalière ou territoriale) et aux contractuels, Temps complet, à compter du 01/01/2026, Lieu de travail : Châlons-en-Champagne (51000)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon grille conventionnelle
Profil souhaité
Expérience
- 4 Mois - auprès d'enfants/adolescentsCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- qualités rédactionnelles et organisationnellesCette compétence est indispensable
- capacités d’adaptation, de prise de reculCette compétence est indispensable
- EcouteCette compétence est indispensable
- esprit d’analyse et de synthèseCette compétence est indispensable
- Faire preuve de discrétion professionnelleCette compétence est indispensable
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Conseiller, accompagner une personne
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Informer sur les possibilités d'interventions psychologiques
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Techniques d'écoute active
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques de relaxation et de bien-être
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
DEPARTEMENT DE LA MARNE
1000 à 1999 salariés
Date limite de candidature : 15/12/25
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