Vous travaillerez au sein d'un EHPAD de 83 lits dont une unité Alzheimer et un pôle d'activités et de soins adaptés dans un cadre agréable comprenant un grand parc arboré, un parking privatif. Vos missions: 1/ Organiser les fonctions hôtelières - Elaborer les plannings de travail de l'équipe hôtelière (environ 15 personnes) - Elaborer et suivre la planification des tâches d'entretien - Mettre en place et suivre les protocoles d'hygiène - Gérer les stocks et réassorts de produits et matériels hôteliers - Réaliser et mettre à jour les fiches de poste des agents - Participer aux recrutements des agents dans le champ d'activité 2/ Contribuer au confort, à la sécurité et à l'hygiène de l'environnement de la personne accueillie 3/ Assurer le lien avec l'équipe de restauration : - Suivi du nombre de repas, régimes, qualité des prestations 4/ Assurer le suivi de la prestation linge : - Superviser les missions des agents de la lingerie 5/ Participer aux astreintes administratives 6/ Suivre le taux d'admission et participer à l'admission des nouveaux résidents : relations avec les familles, préparation des chambres Compétences: Maîtrise des normes d'hygiène et des règles de confort Maîtrise des logiciels et outils informatiques liés à la fonction Adapter sa communication aux interlocuteurs et aux circonstances Savoir s'organiser, travailler en équipe et rendre compte de ses activités Aptitudes personnelles : autonomie, efficacité, rigueur, discrétion, être force de proposition, capacité à gérer les situations d'urgence Modalités : Rémunération à déterminer en lien avec le statut d'établissement et le profil du candidat, son expérience professionnelle. Date de prise de poste : 1er janvier 2026.