Agent(e) de portage de repas à domicile (H/F) 22 - LANNION
Offre n° 198RXPW
Agent(e) de portage de repas à domicile (H/F)
22 - LANNION - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 octobre 2025
Au sein du Centre Intercommunal d'Action Sociale de Lannion-Trégor Communauté, sous la supervision et les directives de la responsable du service de portage de repas à domicile, l'agent est chargé de la livraison des repas à domicile. Le service intervient sur le pôle de Lézardrieux (communes de Kerbors-Lanmodez-Lézardrieux-Pleubian-Pleudaniel-Pleumeur Gautier et Trédarzec). Il est organisé en deux tournées : l'une au départ de l'EHPAD de Lézardrieux et l'autre au départ de l'EHPAD de Pleubian. L'agent est susceptible d'intervenir sur les deux tournées suivant les besoins du service CDD : 15H semaine Prérequis Assurer la livraison des repas en liaison chaude, au domicile des bénéficiaires dans le temps imparti Collaborer avec les agents de cuisine de l'EHPAD qui confectionne les repas (vérification du nombre repas à livrer, respect des régimes alimentaires) Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prendre les températures des plats au cours des tournées et appliquer la procédure des non-conformités Effectuer les tournées dans l'ordre prévu par le service, selon les secteurs Entretenir le véhicule de service : Signalement au responsable de service de tout dysfonctionnement du véhicule et contacter le prestataire Nettoyer et désinfecter le caisson quotidiennement Nettoyer l'habitacle et l'extérieur du véhicule chaque vendredi Assurer la transmission des informations au binôme, au personnel de cuisine de l'EHPAD et au service de portage de repas à domicile Participer à la formation des remplaçants et saisonniers Contraintes liées au poste Cycle de travail sur 2 semaines : Une semaine : lundi-mardi-samedi-dimanche Une semaine : mercredi-jeudi-vendredi Travail un week-end sur 2 et jours fériés Descriptif du profil Permis, Maîtriser la conduite de véhicules utilitaires Capacité à travailler en équipe et bon relationnel Rigueur et sens de l'organisation Respect de la confidentialité Connaissance des règles HACCP Connaissance de l'environnement des personnes en perte d'autonomie Réactivité face à l'urgence et à l'imprévu Formation et actualisation SST Intervenir en cas d'urgence - Savoir faire les gestes de 1er secours Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Faire preuve d'autonomie dans la réalisation des tâches imparties, sous la supervision et dans le respect des consignes énoncées par la responsable de service. Connaître les tournées et maîtriser les techniques de manutention Écoute, diplomatie et empathie Bonne présentation, réserve et discrétion Réactivité, adaptabilité et rigueur dans l'exécution des tâches Sens du service public Disponibilité liée aux contraintes du service Esprit d'équipe et sens du travail en commun (avec son binôme, dans le service et avec les autres services) Capacité à communiquer Modalité(s) de candidature Candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative) à adresser à l'attention de Monsieur le Président du CIAS, LTC, CS 10761, 22307 LANNION Cedex
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 15H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- selon profil-expériences
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Enlever un colis chez un client
- Livrer une commande
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CA LANNION-TREGOR COMMUNAUTE
500 à 999 salariés
Collectivité territoriale Mme Murielle LECOMTE
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