Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 33 - BORDEAUX
Offre n° 198SPBD
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 octobre 2025
Vous serez rattaché(e) à un seul collectif composé de 2 à 5 bénéficiaires, qui vous permettra de jouer un rôle clé dans le quotidien des bénéficiaires. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'IDEC et intervenez dans un habitat collectif aux côtés d'une équipe pluridisciplinaire. Vous serez également le 1er niveau de coopération avec les acteurs de soins / partenaires. VOS MISSIONS S'ARTICULERONT AUTOUR DE 3 AXES : 1. Suivi santé des bénéficiaires - Réaliser les actes de nursing, de confort et de prévention - Assurer la surveillance de l'état général et repérer les signes d'aggravation. - Transmettre les informations de santé à l'IDEC pour co-construire les plans d'action. - Assurer un temps dédié hebdomadaire au suivi de santé : - Participer à la mise à jour des dossiers santé et des protocoles médicaux. - Accompagner les bénéficiaires à leurs rendez-vous médicaux pour garantir la continuité des soins. 2. Accompagnement des équipes - Transmettre les informations de santé à l'équipe de manière adaptée et accessible. - Participer à la formation des équipes sur les techniques de nursing et les aides techniques. - Veiller à la bonne mise en œuvre des gestes techniques. 3. Accompagnement global et inclusion - Travailler en coordination avec l'équipe pour une approche cohérente de l'accompagnement. - Participer à la conception et la réalisation d'activités sociales et culturelles. - Encourager les liens sociaux en facilitant les interactions. - Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet de vie de chaque bénéficiaire Conditions de travail - Poste de jour (sans coupures) - Planning en petites et grandes semaines - Repos fixe - Travail 1 week-end /2 Salaire proposé à partir de 1 801.80€ par mois // Brut / / prise en compte du diplôme et de l'ancienneté dans le secteur / / Convention Collective BAD // REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire selon profil + reprise d'ancienneté à 100% (Convention BAD+). - Majoration de 45% le dimanche. - Prime transport : 200€ net/an. - Frais kilométriques : 0,45€/km. - Mutuelle prise en charge à 58% par l'employeur. - Accès aux avantages du CSE. PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) requis. - Expérience dans le secteur du handicap souhaitée. - Vous êtes autonome, dynamique, organisé(e) et force de proposition
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
Tout Cérébrolésé Assistance TCA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
- Site internet
- https://www.tcasso.org/
Depuis 2000, l'association Tout Cérébrolésé Assistance (TCA) développe un savoir-faire dans l'accompagnement des personnes cérébrolésées au sein d'un dispositif de maintien à domicile innovant et alternatif. Cette expertise s'appuie sur un parcours d'intégration et de formation des auxiliaires de vie spécifique. TCA est une structure forte de ses valeurs dans laquelle vous pourrez vous épanouir. Mme SERVICE RH RAFFINERIE DES POSSIBLES182 RUE ACHARDFrance
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