> DEFINIR, IMPULSER, ET PILOTER LE DEVLOPPEMENT INDUSTRIEL PRODUIT/PROCESS * Participer aux choix stratégiques et proposer les grands axes de la politique industrielle * Effectuer une veille permanente sur les évolutions du milieu de l'emballage * Travailler en interface avec le marketing pour appréhender les évolutions des besoins clients et les transformer en orientations techniques * Etre un interlocuteur du SNFBM pour l'environnement réglementaire en lien avec le produit ou le process * Construire le référentiel technique de l'unité de production > PILOTER LA PRODUCTION * Décliner le schéma directeur en un plan annuel. * Définir l'enveloppe budgétaire et la respecter une fois validée par la Direction. * Optimiser la production sur les plans humains et matériels * Piloter les activités de production en proposant un plan d'amélioration de la performance (SQCDE) et un plan de maintien de l'outil industriel. * Manager hiérarchiquement et fonctionnellement les équipes de production > RESPONSABILITES ET LATITUDE D'ACTION : * Assure le pilotage de son activité, prend les décisions nécessaires dans le cadre de ses responsabilités * Veille à la bonne marche de l'ensemble de l'unité de production (fabrication, maintenance, qualité, méthodes) dans le respect des indicateurs SQCDE. * Assure l respect du budget de fonctionnement dans le cadre des objectifs et de la stratégie fixés? * Assure un reporting régulier de ses actions et résultats à la Direction Générale. > QUALITES RELATIONNELLES ET COMPORTEMENTALES : * Comprendre les enjeux relationnels de l'entreprise * Entretenir des relations constructives avec les différents interlocuteurss