Auxiliaire de puériculture (H/F)

Auxiliaire de puériculture (H/F) 91 - JUVISY SUR ORGE

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Offre n° 198YGGN
Auxiliaire de puériculture (H/F)

91 - JUVISY SUR ORGE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 10 octobre 2025

*****DANS LE CADRE DE L' OUVERTURE PROCHAINE D'UNE MICRO CRECHE A JUVISY SUR ORGE, UNE SESSION DE RECRUTEMENT EST ORGANISEE LE VENDREDI 14 NOVEMBRE******** L'auxiliaire de puériculture assure l'accueil, les soins quotidiens dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant. ACCUEIL DES ENFANTS ET LEURS FAMILLES - Etablir une relation de confiance, - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaine à 4 ans - Communiquer avec la famille au quotidien - Recevoir et transmettre un message - Prendre en compte les différences - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Identifier et répondre aux besoins LES SOINS À L'ENFANT - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé - Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile - Accompagner l'enfant au moment du sommeil - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos,repas,jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Respecter les protocoles de l'établissement. LES ACTIVITÉS ET L'ÉVEIL - Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers dans le cadre du projet pédagogique - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie - Avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant.) - Gérer les conflits entre les enfants LE TRAVAIL EN ÉQUIPE - Rendre compte de manière écrite et orale - Participer à l'élaboration du projet de l'établissement lors de réunions et de journées pédagogiques - Ranger et entretenir le matériel mis à disposition - Communiquer et échanger - Respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement - Encadrer les stagiaires en lien avec sa formation et participer à la formation des agents qualifiés ENTRETIEN DES LOCAUX ET DU MATÉRIEL - Nettoyage quotidien des jeux - Nettoyage des différentes surfaces de la structure - Entretien du linge et des machines - Remplir les feuilles de traçabilité PRÉPARATION DES REPAS - Réception des repas et enregistrement - Prise des températures - Remise à température au four - Préparation des repas - Contrôles des dates de péremption et veiller à la bonne conservation des aliments - Suivre le protocole de préparation d'un biberon - Appliquer les normes d'hygiène

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.00 Euros sur 12 mois
  • AVANTAGES : 6 semaines de congés, tickets restaurants comité d'entreprise

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac ou équivalent Auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable

Compétences

  • Capacité à se former et s’informerCette compétence est indispensable
  • Capacité à se mobiliser autour d’un projetCette compétence est indispensable
  • Connaissances du développement psychomoteurCette compétence est indispensable
  • Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puéricultureCette compétence est indispensable
  • Maîtrise des règles d’hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Notions d’animation du groupe d’enfantsCette compétence est indispensable
  • Notions sur le développement psychoaffectifCette compétence est indispensable
  • Réagir avec pertinence à des situations d’urgenceCette compétence est indispensable
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • Accueillir des enfants
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Pathologies de l'enfant
  • Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Psychomotricité
  • Puériculture
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Veiller au respect des normes d'hygiène

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

LES PETITS LYNX

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