Responsable d'Élevage Caprin (H/F) - Chef d'Équipe (H/F) 37 - LA ROCHE CLERMAULT
Offre n° 199CTKM
Responsable d'Élevage Caprin (H/F) - Chef d'Équipe (H/F)
37 - LA ROCHE CLERMAULT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 avril 2026
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À propos de l'exploitation La SCEA Le Vazereau, structure reconnue et engagée dans une production caprine de qualité, associe savoir-faire traditionnel et pratiques modernes. L'élevage s'inscrit dans une démarche respectueuse du bien-être animal et de la qualité du lait, en lien direct avec la fromagerie et la vente directe. Votre mission En tant que Responsable d'élevage caprin - Chef d'équipe, vous pilotez la conduite complète du troupeau et encadrez l'équipe en place. Vous veillez au bon fonctionnement de l'élevage, à la santé et à la productivité des animaux, tout en garantissant le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal. ________________________________________ Vos principales responsabilités Gestion du troupeau : - Organisation et supervision des soins quotidiens (alimentation, abreuvement, paillage) - Suivi zootechnique (production, reproduction, santé) - Gestion des mises-bas, soins aux chevreaux et élevage des chevrettes - Mise en œuvre du programme de reproduction (boucs, diagnostics) - Supervision et participation à la traite (hygiène, qualité du lait, entretien du matériel) Encadrement de l'équipe : - Répartition et planification des tâches quotidiennes et hebdomadaires - Formation et accompagnement des salariés, apprentis et stagiaires - Contrôle du respect des consignes et procédures de sécurité Suivi technique et administratif : - Gestion des stocks (aliments, paille, produits vétérinaires, consommables) - Tenue des registres d'élevage et de traçabilité réglementaire - Suivi des indicateurs technico-économiques et participation aux audits qualité ________________________________________ Votre profil - Expérience : minimum 5 ans en élevage caprin laitier, dont expérience d'encadrement - Compétences : o Maîtrise de la conduite d'un troupeau caprin o Solides connaissances en reproduction, alimentation et soins vétérinaires o Capacité à gérer et motiver une équipe o Bonne communication et réactivité ________________________________________ Conditions de travail - Astreintes et week-ends selon rotation - Activité physique en milieu rural - Horaires variables selon les saisons et les cycles d'élevage - Avantages possibles : véhicule de fonction, prime de performance ***Prise de poste dès que possible***
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2900.0 Euros à 3900.0 Euros sur 12.0 mois
- Téléphone mobile
- Véhicule
- Primes
- Ordinateur portable
- véhicule de fonction, prime de performance
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - exigéCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Élevage caprin - BTS productions animales
Compétences
- Assister les animaux lors des mises bas et prodiguer les premiers soins aux nouveau-nésCette compétence est indispensable
- Déterminer les rations alimentaires selon les besoins physiques et physiologiques des animauxCette compétence est indispensable
- Renseigner un registre d'élevageCette compétence est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé
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