Offre n° 199DDHM
Comptable (H/F)
02 - CREPY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 novembre 2025
LES MISSIONS : Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes. Participer à la préparation et à l'exécution du budget. Réaliser des documents comptables de suivi et de contrôle. Suivre les dossiers administratifs et gérer les dossiers selon l'organisation et ses compétences. Assurer un rôle de conseil et d'appui par la réalisation de notes, études et analyses. * Participer à la préparation et au suivi des budgets : - participer à l'élaboration des prévisions budgétaires - rectifier les écarts - rechercher des financements - analyser et optimiser les évolutions de la trésorerie - veiller à la réglementation en matière de marchés publics * Assurer le traitement des pièces comptables : - maîtriser les procédures comptables, administratives et financières des finances publiques - gérer mandats et titres - suivre une régie - préparer les lignes de crédits et les différents états - gérer le patrimoine * Elaborer des documents comptables : - gérer les phases techniques d'exécution du budget - contrôler les bulletins de paie - participer à l'organisation des différentes commissions, assister au conseil municipal, rédiger les délibérations et les comptes rendus - SAVOIRS : * Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale. * Connaître les directives M57 développé, * Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information. * Maîtriser le code des marchés publics. * Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics. * Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine. - SAVOIR FAIRE : * Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières. * Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables. * Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics. * Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables. * Élaborer des documents comptables prévisionnels. * Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers. - SAVOIR ETRE : * Avoir le sens des responsabilités. * Respect des délais. * Etre autonome. * Réactivité et adaptabilité. * Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles. * Qualité d'expression orale. * Sens de l'organisation et de la méthode. * Faire preuve de rigueur. Il s'agit d'un poste en contractuel renouvelable avec possibilité de titularisation ou de pérennisation
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon grille indiciaire des adjoints administratifs
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - Comptabilité publiqueCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Comptabilité générale Cette formation est indispensable
Compétences
- Logiciels comptables
- Comptabilité publique
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
10 à 19 salariés
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