Auxiliaire de puériculture (H/F) 03 - MONTLUCON
Offre n° 199DJHH
Auxiliaire de puériculture (H/F)
03 - MONTLUCON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 octobre 2025
Descriptif : Sous la responsabilité de la directrice de la crèche collective, et dans le cadre du projet d'établissement, l'auxiliaire de puériculture accompagne les apprentissages des jeunes enfants de 10 semaines à 3 ans (âge de la scolarisation) tout en veillant à leur hygiène et à leur confort. Missions principales : Accueil quotidien des enfants - Réalisation des soins quotidiens concourant à la santé, au bien-être et à l'hygiène des enfants - Réalisation de soins spécifiques liés à la santé de l'enfant et administration de médicaments en tenant compte du protocole - Transmissions quotidiennes lors des échanges avec les parents ou substituts parentaux sur la journée de l'enfant - Accueil des parents et des enfants lors des adaptations - Soutien à la parentalité (écoute, conseil...) - Observation du développement psycho-moteur de l'enfant - Propositions éducatives et pédagogiques adaptées aux besoins et capacités des enfants - Accompagnement de l'enfant dans sa démarche d'autonomie au moment des repas et des soins en général - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants et à leur épanouissement - Réflexion régulière sur l'aménagement des espaces, les propositions de jeux, jouets, activités en fonction des âges et des besoins des enfants en accord avec le projet éducatif - Suivi médical des enfants en collaboration avec l'infirmière - Prise en charge de l'urgence médicale de l'enfant relative ou vitale et prise de décisions concernant la santé de l'enfant en l'absence de l'infirmière - Participation à l'élaboration des protocoles de soins des enfants - Participer à l'optimisation des places et au respect des horaires de contrat des familles - Accueil des enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique, en accord avec le projet éducatif, avec le soutien de l'équipe, de l'infirmière et de l'EJE - Respect de la réglementation, des normes, de la sécurité physique et affective et de l'hygiène - Encadrement et accompagnement d'apprentis Auxiliaire de puériculture en tant que maître d'apprentissage Missions secondaires : Participation aux réunions, journées pédagogiques et analyses de la pratique - Continuité de service en l'absence de la direction - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Fabrication des décorations thématiques des locaux - Aménagement des locaux, désinfection des jouets et jeux - Contribution à l'amélioration des repas - Accueil et accompagnement de stagiaires (Infirmières, auxiliaires de puériculture, Bac ASSP ...) Profil : Etre obligatoirement titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture ou d'Educateur de jeunes enfants - Formation AFGSU souhaitée - Connaissance des règles HACCP et des règles et consignes de sécurité - Notions de psychologie - Bonne connaissance du développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 6 ans - Notions d'ergonomie, de diététique et de l'alimentation du bébé et de l'enfant - Sens de l'observation et de l'écoute - Sens de la communication et du travail en équipe - Sens des responsabilités - Capacité à la prise d'initiatives - Capacité à prendre du recul - Respect de la confidentialité et du secret professionnel indispensable - Capacité d'adaptation à de nouvelles méthodes de travail 2 POSTES A POURVOIR.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire équivalent FPT
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents - DE Auxiliaire de puériculture Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents - DE Educateur de Jeunes Enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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