Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie (H/F) 58 - ST OUEN SUR LOIRE
Offre n° 199GDNH
Chef / Cheffe de chantier travaux publics et voirie (H/F)
58 - ST OUEN SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 octobre 2025
Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable de la bonne exécution des chantiers, depuis la préparation jusqu'à la réception. Vos missions comprendront notamment : - Organiser, planifier et coordonner les travaux sur le terrain - Encadrer les équipes et gérer les sous-traitants - Garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais - Suivre l'avancement du chantier, gérer les approvisionnements et les besoins matériels - Assurer le lien avec la direction et le client (reporting, réunions de chantier, pointage) - Participer aux implantations et au suivi technique des ouvrages (terrassement, VRD, soutènement, etc.) - Contrôler la conformité des réalisations aux plans et aux normes en vigueur
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Véhicule
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Alerter et notifier les incidents (dont ceux relatifs aux risques de chantier) à sa hiérarchie
- Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
- Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
- Communiquer les dépenses quotidiennes au conducteur de travaux
- Contrôler l'application du plan de travail
- Contrôler la conformité des travaux réalisés
- Contrôler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier
- Coordination des sous-traitants
- Coordonner la remise en état du site
- Coordonner le repli de tous les équipements et dispositifs du chantier
- Coordonner une ou plusieurs équipes
- Décrire un problème, répondre aux questions (internes et externes) et expliquer les solutions proposées de manière compréhensible
- Définir des besoins en approvisionnement
- Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
- Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
- Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
- Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
- Evaluer les compétences et la performance de ses équipes
- Faire le suivi budgétaire du chantier
- Faire respecter les règles du plan particulier de sécurité et de protection de la santé (PPSP)
- Faire un point régulier (organisation, dépenses, avancement…) avec le conducteur de travaux pour réguler le budget
- Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
- Modalités de sécurisation d'un chantier
- Normes de la construction
- Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
- Organiser et adapter les chantiers en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, …)
- Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués
- Prendre une décision et l'expliquer
- Préparer l'exécution du chantier
- Rendre compte de son activité
- Renseigner des supports de suivi d'activité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- S'adapter aux interlocuteurs pour expliquer les attendus du chantier (technique, délais…)
- Saisir et transmettre régulièrement des relevés de chantier en utilisant les outils digitaux
- Suivre les consommations, les dépenses en fin de chantier pour les chantiers de petite taille
- Transmettre des informations et s'assurer de leur compréhension en adoptant un langage approprié aux interlocuteurs internes et externes
- Utiliser les outils numériques
- Veiller au respect de la méthodologie et des conditions de formation en situation de travail et de tutorat
- Veiller à la bonne ambiance au sein des équipes travaux et gérer les conflits
Langue
- Français
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires
Employeur
BOURGOGNE TRAVAUX PUBLICS - B.T.P.
3 à 5 salariés
M. Simonnet Marc
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