Référent(e) Financier(ère) (H/F) 88 - EPINAL
Offre n° 199GGTW
Référent(e) Financier(ère) (H/F)
88 - EPINAL - Localiser avec Mappy
Publié le 17 octobre 2025
Rattaché(e) au Directeur des Sports, de la Prévention et de l'Insertion, le/la Référent(e) financier(ère) est garant(e) de la bonne gestion administrative et financière de la Direction et contrôle la bonne exécution de la stratégie et des procédures définies avec sa Direction. A ce titre, vous avez en charge les missions suivantes : - Veiller à la bonne gestion financière de la direction en lien avec la Direction des Finances ; - Aider à élaborer, à mettre en place et à liquider le budget ; - Veiller au respect des procédures d'exécution des dépenses et des recettes ; - Assurer la veille prospective dans le domaine du sport (législation) ; - Définir et améliorer les procédures en matière de suivi comptable ; - Suivre l'exécution budgétaire et rectifier les écarts entre prévisionnel et réalisé ; - Construire des indicateurs pertinents ; - Rechercher des financements ; - Elaborer des plannings de financement et d'investissement avec la chargée de mission désignée ; - Aider aux programmes de construction, de maintenance et de réhabilitation des équipements sportifs en lien avec la direction des bâtiments, notamment sur les aides financières à obtenir de la part des différents partenaires institutionnels ; - Aider à l'élaboration des contrats et conventions pour garantir leur respect dans le cadre législatif et règlementaire (Conventions de mise à disposition des Educateurs sportifs, conventions de mise à disposition des équipements sportifs, conventions d'attribution des aides financières., etc.) ; - Assurer les relations avec les acteurs sportifs locaux (associations, ligues, fédérations, comités départementaux et régionaux, . etc.) en lien avec le Conseiller Technique de la DSPI ; - Assurer la rédaction des Marchés à Procédure Adaptée et les Accords-Cadres dans le respect des règles de la Commande Publique en lien avec le Service Juridique de la Collectivité ; - Contribuer à la co-construction de projets de la DSPI ou autres missions ponctuelles. Les compétences requises pour le poste : Vous disposez d'un diplôme dans le domaine des finances ou de la comptabilité (BAC+ 2 minimum). Vous maîtrisez la nouvelle nomenclature budgétaire : Arrêté du 20 décembre) 2024 relatif à l'instruction budgétaire et comptable applicable aux collectivités territoriales uniques, aux métropoles et à leurs établissements publics administratifs et financiers de la Fonction Publique Territoriale (M57 en lieu et place de la M14) Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine des règlements et textes régissant la pratique sportive associative et de loisirs et en matière de Ressources Humaines. Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint) et les logiciels métiers mis en place par la collectivité (Bons de commande, facturation, Xparaph, Maarch essentiellement). Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre disponibilité et vos capacités relationnelles et rédactionnelles. POSTE A POURVOIR PAR VOIE STATUTAIRE OU CONTRACTUELLE Poste de Catégorie B - Rédacteur Expérience similaire souhaitée *** Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 16/11/25 ***
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale.
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - souhaitéeCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Marché financier Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable
Compétences
- Comptabilité analytique
- Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Evaluer l'impact financier des décisions stratégiques
- Gérer les budgets et contrôler les dépenses
- Gérer les relations avec les partenaires financiers et les banques
- Optimiser la performance de l'organisation
- Superviser la gestion financière
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
500 à 999 salariés
Épinal (33 832 habitants, ville surclassée à 40 000 habitants en tant que commune touristique) est une ville emblématique située au cœur des Vosges, centre de la Communauté d'agglomération d'Épinal, et siège de la Préfecture.
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