Poste à pourvoir dès que possible -Emploi à temps complet (39h00 avec RTT) DESCRIPTIF DU POSTE : Améliorer la performance énergétique des bâtiments communaux, pour un meilleur confort des usagers et la réalisation d'économies d'énergies significatives. Ce poste comprend le suivi des installations existantes et la participation aux projets de grande envergure, en transversalité avec les directions concernées. Poste rattaché à la direction Maintenance et Régie, déjà dotée d'un économe de flux. MISSIONS : Sur l'ensemble des bâtiments de la commune (plus de 300 bâtiments) : - Assurer le suivi des installations thermiques (gaz, fioul, électricité, PAC, solaire photovoltaïque et thermique, bois) ; - Gérer les paramètres de régulation des installations thermiques ; - Proposer des actions d'amélioration de la performance énergétique ; - Assurer le suivi des contrats d'énergie et des fournisseurs ; - Assurer le suivi des consommations et des factures énergétiques ; - Gérer les interventions des prestataires de maintenance CVC (Chauffage Ventilation Climatisation) et les contrôles réglementaires gaz et fioul ; - Assurer la déclaration annuelle en lien avec le décret Tertiaire (plateforme OPERAT) et suivre les mises à jour afin d'atteindre les objectifs ; - Optimisation tarifaire des contrats d'énergie ; - Assurer le lien avec les utilisateurs des bâtiments (agents communaux, enseignants, animateurs) pour adapter le fonctionnement des installations aux usages et sensibiliser aux enjeux de sobriété énergétique ; - Paramétrer les outils de gestions techniques centralisés (GTC), exploiter ou aider à exploiter les données. Accompagner les utilisateurs du logiciel de suivi de consommation énergétique. MISSIONS TRANSVERSES - Entretenir un dialogue constant avec les autres services concernés par l'énergie ; - Accompagner les services dans le développement de projets d'efficacité énergétique et de rénovation de son patrimoine tertiaire ; - Apporter votre expertise dans les analyses d'audits et les diagnostics, et la définition des besoins ; - Participer à des études transverses et effectuer des études technico-financières ; - Gérer des dossiers de subventions (CEE, ADEME, etc.) ; - Mise en place et suivi de la stratégie énergétique (SDIE = Schéma Directeur Immobilier Energétique, projets d'autoconsommation, etc). COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - Connaître les modes de production, de distribution et d'émission d'énergie dans les bâtiments, - Connaître la conduite des installations thermiques, - Connaître la réglementation des contrôles réglementaires, - Réaliser des diagnostics, maîtriser les indicateurs de gestion, - Utiliser les outils informatiques de bureautique et de gestion, - Etre pédagogue, - Etre disponible, réactif, - Etre à l'écoute, RELATIONS FONCTIONNELLES : - Directeur Maintenance et Régie, directeur Patrimoine et Aménagement du Territoire, directrice du pôle technique, - Agents de la collectivité, - Prestataires, fournisseurs, partenaires (SDEM50, ENEDIS, .), - Usagers des équipements communaux / Particuliers CONTRAINTES PARTICULIERES : - Déplacements, - Habilitation H0-B0 pour accès aux locaux « électriques » et toutes autres habilitations nécessaires. Possibilités de formation pour monter en compétences, -(déplacements sur les sites). CONDITIONS : - Cadres d'emplois des techniciens et des agents de maîtrise, - Fonctionnaire, à défaut contractuel, - Avantages : titres restaurant, COS normand, participation financière possible mutuelle et prévoyance, forfait mobilité durable, amicale.