Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F)

Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND

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Offre n° 199JBQZ
Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F)

63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy

Actualisé le 20 octobre 2025

Nous recrutons un Educateur(trice) spécialisé(e) (H/F) en CDD Temps plein du 05/01/2026 au 17/07/2026 au sein du DITEP JEAN LAPORTE - Appui ressource aux professionnels de Protection de l'Enfance. Ce poste est basé sur l'Equipe mobile au 2 Rue de l'Eminée 63000 CLERMONT-FERRAND Missions : Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service Socio-Educatif et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire : - Appuyer les professionnels de protection de l'enfance pour contribuer à l'accompagnement éducatif auprès des enfants pris en charge - Elaborer et mettre en place des outils et médiations éducatives pour les équipes de protection de l'enfance - Soutien aux démarches administratives - Mobilisation des ressources du territoire et d'un réseau partenarial. - Capacité d'évaluer les besoins spécifiques de l'enfant, de participer à l'élaboration et à la réalisation d'outils d'évaluation - Travail en accord avec les familles avec les partenaires ASE et/ou MDPH. - Soutien à la coordination de parcours. Profil : - Diplôme d'éducateur spécialisé exigé - Expériences significatives exigées dans le secteur du médico-social et/ou de la psychiatrie ainsi que dans la protection de l'enfance - Connaissances du cadre législatif et réglementaire du secteur du handicap et de la protection de l'enfance - Capacités organisationnelles, relationnelles, rédactionnelles - Maîtrise de l'outil informatique de base Spécificités du poste : - Capacité à se décaler face aux situations complexes, à double vulnérabilité, en assurant une saine collaboration avec les professionnels autour des enfants et ce dans le respect des recommandations des bonnes pratiques professionnelles - Concevoir, mettre en place et évaluer des activités éducatives liées à la vie quotidienne des enfants. Observer, comprendre, identifier les besoins et valoriser les compétences des enfants - Sens des responsabilités, qualités relationnelles. Ouverture au travail clinique des équipes - Mobilité Multi-sites possible - Horaires d'externat du lundi au vendredi - Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 Poste à pourvoir le 05 janvier 2026

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Horaires annuels
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2396.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

ALTERIS


Association loi 1901 à but non lucratif, ALTERIS est une association à vocation sanitaire et sociale qui gère 10 établissements en Auvergne. Créée en juillet 2011, ALTERIS a démarré effectivement son activité en janvier 2012 en reprenant celles de l'ARPEJ et de l'AGESSEM qui ont fusionné à cette date. Fondée sur des valeurs fortes, ALTERIS poursuit aujourd'hui ses actions dans une logique de continuité et de développement. Mme directrice DITEP DELPHAUT

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