Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un Analyste paie RH H/F 22/12/2025 - 16/01/2026 Caractéristiques du poste Gérer l enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salarié. Participer aux opérations de contrôle de la paie. Assurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH. Profil recherché : Compétences techniques: Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel..) / Indispensable, Connaître le cycle de paie / Indispensable, Maîtriser les règles et procédures des domaines paie, absences/congés, administration RH / Indispensable, Connaître l'utilisation des outils informatiques associés au domaine (gestion de la paie, gestion des situations logement, ...) / Indispensable Compétences fonctionnelles: 01. Capacité à collaborer / Travail d'équipe / Indispensable, 04. Rigueur / Indispensable, 05. Capacité d'organisation / Indispensable, 06. Capacité d'adaptation / Indispensable, 18. Capacité d'analyse / Indispensable Profil recherché (diplômes validés, expérience) Bac+2 minimum dont 5 ans d'expérience minimum en paie (expériences récentes en paie), Savoir analyser des dossiers, Connaitre le bulletin de paie et le calcul des cotisations, Maitrise de HR Access est un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.