La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'hébergement accueille 40 personnes en situation de Handicap mentale et/ou psychique en internat. MISSIONS Finalité du poste : Sous la responsabilité du Chef de Service Educatif et dans le respect du Projet Personnalisé d'Accompagnement des personnes accueillies, le moniteur éducateur a pour mission d'assurer le bien-être des usagers, en les accompagnants dans tous les gestes de la vie quotidienne, en leur apportant les soins nécessaires et en les aidants dans le maintien et/ou le développement de leur autonomie. Principales missions : Soutient et accompagne la personne handicapée sur le plan relationnel et éducatif dans les gestes de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, budget, démarches administratives .) et amène l'individu en tant que citoyen à prendre conscience de sa responsabilité dans tous les actes de la vie quotidienne. Soutient et accompagne les personnes handicapées au sein de leur groupe de vie respectif. Conduit la personne accompagnée vers une plus grande intégration dans le milieu ordinaire de vie, à moyen et long terme, selon ses capacités et par le biais de paliers successifs (foyer hébergement, foyer éclaté), dans le cadre de son projet personnalisé d'accompagnement. Est référent de plusieurs personnes accompagnées pour la mise en œuvre de leur projet personnalisé d'accompagnement. A ce titre, il participe aux réunions de projet et à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement des usagers pour lesquels il est référent. Appréhende les besoins et attentes des usagers afin de leur apporter une réponse adaptée. Permet aux personnes de s'exprimer, de développer leur personnalité, suscite chez eux l'envie d'apprendre au travers d'activités de soutien. Organise et gère les temps libres. Rédige les documents inhérents à sa fonction (fiche de suivi de projet, grille d'évaluation, rapport de comportement, projets spécifiques d'activité). Travaille en relation avec les gérants de tutelles. Anime des ateliers en collaboration avec d'autres professionnels. Participe aux réunions institutionnelles, permettant l'information et la communication nécessaire à la coordination de l'ensemble de l'équipe. Favorise et propose des outils et des supports éducatifs pour l'apprentissage et l'épanouissement des résidants. Rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien de la communication et de l'expression verbale ou non. Suivi dans des démarches plus spécifiques (achats de vêtements, de mobilier, accompagnement dans les familles) PROFIL Diplôme : Diplôme d'état de moniteur éducateur obligatoire Expérience : de 2 à 5 ans sur un poste similaire en structure médico-sociale Capacité relationnelle - Rigueur - Force de proposition Permis B obligatoire RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS Date d'arrivée souhaitée : Dès que possible Candidatures (CV + LM) à adresser par mail en précisant la référence de l'offre à : Madame Emilie Marciel Assistante des Ressources Humaines Les Grandes Reuilles - 37600 BRIDORE recrutement.tgc@apajh.asso.fr 02 47 94 72 70