Offre n° 199KVVT
Agent technique (H/F)
25 - ORNANS - Localiser avec Mappy
Publié le 21 octobre 2025
Sous l'autorité de la Directrice Générale des services et du responsable du centre aqua ludique, En collaboration avec le responsable des services techniques - Il participe au bon fonctionnement du centre - Il est chargé de la maintenance et de l'entretien des équipements - Il veille à la sécurité des usagers et de l'équipement - Il veille à l'hygiène de l'équipement en lien avec ses collègues hôtesse d'accueil et maîtres-nageurs sauveteurs SES MISSIONS o Assurer la maintenance et le suivi de l'installation de traitement d'eau (suivi de la qualité de l'eau et consommations) ; o Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des centrales de traitement d'air et de la chaufferie ; o Veiller au bon fonctionnement électrique de la structure (sécurité et consommation) ; o Réaliser les réparations nécessaires en plomberie, électricité et autres corps de métier ; o Entretenir les locaux techniques ainsi que le matériel de nettoyage et de maintenance ; o Entretenir et nettoyer le bâtiment dans sa globalité ; o Participer à la sécurité du bâtiment et de ses occupants en faisant respecter le règlement intérieur ; o Faire respecter les règles d'hygiène propres aux piscines ; o Accueillir les différents publics de la piscine ; o Contrôler le suivi du travail des agents d'entretien saisonniers ; o Pendant les arrêts techniques de la structure, participer au nettoyage des bassins, plages, locaux et galerie technique et de l'ensemble du bâtiment ; o Remise en état des extérieurs (bassins, pentagliss, espaces verts) avant l'été ; o Entretenir les espaces verts, petite maçonnerie, peinture, travaux divers ; o Manutention de charges lourdes, poids supérieur à 30 kilos (robot bassin, produit en conditionnement de 28 kilos, évacuation à 2 agents, des cendres de la chaudière bois : poids 60 kilos).
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Horaires annuels
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.88 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Selon grille de la fonction publique territoriale
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES LOUE-LISON
50 à 99 salariés
La structure porteuse du programme LEADER est la Communauté de Communes Loue Lison qui regroupe 72 communes et 25 000 habitants. La Stratégie de Développement Local repose sur la valorisation des ressources naturelles locales comme potentiel de développement. Mme Valérie NICOLET
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