Animateur/trice petite enfance micro-crèche CDD 35h (H/F) 13 - MEYREUIL
Offre n° 199MHQJ
Animateur/trice petite enfance micro-crèche CDD 35h (H/F)
13 - MEYREUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 octobre 2025
Notre micro-crèche de Meyreuil recrutent une animatrice d'éveil pour un CDD de 35h, en remplacement pendant plus d'un mois. Avantages : Tickets restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur Participation aux frais de transports en commun Chèques cadeaux sous conditions Congé ancienneté Tenue de travail fournie Et du Kiff ! Mission - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes. - Assurer la sécurité physique et affective des enfants. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. - Communiquer quotidiennement avec les parents concernant le développement et le bien-être des enfants. - Favoriser l'autonomie et l'épanouissement des enfants à travers des jeux et activités adaptés. - Maintenir un environnement propre et sûr pour les enfants. - Collaborer avec l'équipe pour assurer une continuité pédagogique. - Observer et rendre compte des progrès et des comportements des enfants. Profil - Expérience d'1 minimum dans l'animation auprès de jeunes enfants - Capacité avérée à faire preuve de bienveillance et de patience - Excellente écoute et compétences en communication - Adaptabilité face aux situations variées et imprévues - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec les collègues - Sens de l'organisation et de la responsabilité - Créativité pour proposer des activités éducatives et ludiques - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requisesCette compétence est indispensable
- Etapes du développement de l'enfantCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
- Techniques d'éveil de l'enfantCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Employeur
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