La communauté de communes, composée de 21 communes, est située au coeur de la Bretagne dans le Morbihan. La population compte 25 000 habitants et le territoire s'organise autour de trois pôles principaux : Gourin, Guémené-sur- Scorff, Le Faouët. Dans une structure à taille humaine, en charge de la direction des micro-crèches communautaires, vous ferez parti(e) d'un service Petite enfance/Enfance jeunesse doté d'une belle dynamique de projets, dans lequel vous travaillerez en transversalité sur le bien-être de l'enfant et la parentalité. Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS : En collaboration avec la cheffe du pôle petite enfance, enfance et jeunesse, et assisté d'un chargé de mission recruté pour 1 an, vous pilotez la réorganisation du service de crèches (5 micro-crèches). Vous assurerez dans un premier temps l'encadrement hiérarchique et le management opérationnel de l'ensemble des agents de crèche en valorisant les compétences des professionnelles puis une fois la réorganisation effectuée, vous encadrerez les futurs relais de direction sur site. Vous les accompagnerez au quotidien dans leur rôle d'encadrement en favorisant l'innovation, la créativité, la motivation et la culture de la bientraitance. Vous apportez aux agents de crèches et aux futurs relais de direction un conseil avisé permettant de déployer un projet éducatif et des projets d'établissement facilitant la participation des parents et le maintien du lien parents/enfants. Vous suivez l'activité des établissements par l'analyse régulière d'indicateurs pertinents (et des éléments transmis par les relais de direction une fois nommés). Vous accompagnerez les relais de direction dans la gestion sanitaire et technique des structures tout en étant garant du bien-être et de la santé des enfants accueillis. Dans l'intervalle, vous assurez la gestion humaine, administrative, financière des structures et vous assurez du bon déploiement des dossiers santé, hygiène et sécurité. Vous intervenez sur les sites à la rencontre des équipes (et en collaboration avec les relais de direction une fois nommés). Vous coordonnez la relation aux familles en analysant les besoins, supervisant les commissions d'attribution, prenant en charge les situations complexes et en participant aux ateliers LAEP. Le territoire étant située en Zone de Revitalisation Rurale (ZRR), une implication dans les sujets d'accompagnement à la parentalité serait un plus. S'agissant d'un poste dans le cadre d'une réorganisation à venir, d'autres missions pourront être accomplies au gré des évolutions de la réflexion sur le projet organisationnel à mener. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) Educateur de Jeunes Enfants, ou Puéricultrice, vous disposez d'une expérience réussie en encadrement dans le domaine de la petite enfance. Vous avez des compétences managériales. Vous faites preuve d'écoute et de communication. Vous savez déléguer, favoriser l'autonomie, les prises d'initiatives et accompagner le changement. Vous savez faire preuve de méthode, de rigueur et êtes doté du sens du service public. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Emploi statutaire Rémunération selon grille statutaire + régime indemnitaire. Actions sociales : CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé labellisée + titres-restaurant. Télétravail possible après une phase d'adaptation. Pour plus de renseignements, contactez Mme THOMAS, Coordinatrice du service Petite enfance/Enfance jeunesse au 02.97.23.20.19. Vous êtes intéressé(e) : envoyez votre candidature à l'attention de Mme la Présidente avant le 30/11/2025 Adresse: Roi Morvan Communauté Direction des Ressources Humaines 13 rue Jacques Rodallec - BP 36 56110 GOURIN Candidature par courrier ou par mail : emploi@rmcom.bzh