Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à : - Evaluer les besoins du résident et de définir les cibles prioritaires d'apprentissage. - Favoriser son épanouissement, ses potentialités psychiques, psycho-affectives et physiques. - Aider au développement de son potentiel et de ses capacités en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés mais aussi des attentes des familles. - Favoriser son épanouissement, son autonomie, en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés. - Savoir évaluer et développer les compétences des enfants et adolescents par l'analyse des situations, de leurs comportements afin d'apporter une réponse éducative cohérente et bienveillante. - Développer des outils de communication permettant de favoriser l'expression et les interactions sociales. - Accompagner l'enfant ou l'adolescent vers son autonomie en appréhendant les situations du quotidien. - Construire et mettre en œuvre le projet d'accompagnement personnalisé, en organisant les activités éducatives quotidiennes et en développant les relations auprès des partenaires ébroïciens dans un souci permanent d'inclusion (Centres sportifs et éducatifs, Centre aéréé, M.J.C. ). - Appréhender et de donner une réponse adaptée aux troubles du comportement. - Veiller au bon fonctionnement du cadre fonctionnel de l'établissement. Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté. - Une prime de risque mensuelle de 150 € brut - Une prime d'assiduité de 150 € brut par mois dès 2 mois d'ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial.