Référent technique du centre Aquatique Aqualib' (H/F) 38 - LA COTE ST ANDRE
Offre n° 199PMBZ
Référent technique du centre Aquatique Aqualib' (H/F)
38 - LA COTE ST ANDRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 octobre 2025
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable patrimoine, rattaché à la Direction des services techniques, et en lien fonctionnel avec le chef d'établissement du centre aquatique Aqualib, vous assurez la responsabilité technique de l'équipement. Vous veillez au fonctionnement technique, à la planification des travaux, à l'organisation des vidanges et au suivi des projets d'investissement. Vous êtes responsable du respect des délais d'intervention, des budgets et de la qualité des travaux réalisés et de l'accueil. Et plus spécifiquement : - Vous assurez la responsabilité et la coordination de l'exploitation technique, le traitement de l'eau, de l'air, de l'hygiène et la maintenance de l'établissement aquatique en veillant au respect de la règlementation ; - Vous assurez la gestion administrative et financière de l'exploitation technique de l'équipement ; - Vous assurez l'amélioration continue du fonctionnement du centre aquatique ; - Vous assurez la recherche active d'améliorations et d'économies dans la gestion des installations techniques, dont les ombrières photovoltaïques, et des protocoles d'exploitation ; - Vous assurez la définition et à la mise en œuvre des grands plans d'entretiens, de rénovations et programmes de travaux ; - Vous assurez le suivi et le contrôle des prestations techniques externes dont les missions d'entretien ; - Vous assurez la planification et le pilotage des opérations de maintenance "tous corps d'état" nécessaires à un fonctionnement efficient de l'infrastructure ; - Vous assurez les opérations courantes de maintenances et d'exploitation de 1er niveau dont la réalisation avec l'équipe technique des petites réparations diverses dans les domaines électriques, de la plomberie, de la menuiserie et de la maçonnerie sur l'ensemble de l'établissement ; - Vous êtes garant du respect des mesures de sécurité pour les usagers et pour les agents afin de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles en lien avec l'exploitation technique de l'équipement. PROFIL ATTENDU - Vous avez des connaissances approfondies en plomberie, chauffage, électricité, bâtiment et génie climatique - Vous connaissez les procédures de maintenance et techniques de nettoyage et d'hygiène - Vous avez des connaissances globales en traitement d'eau - Vous savez établir un diagnostic technique face à une panne et prendre les mesures nécessaires afin de la régler - Vous connaissez le fonctionnement général de la Fonction Publique - Vous savez gérer des situations conflictuelles - Vous avez un bon relationnel, une bonne capacité d'écoute et d'échange. Vous êtes initiateur de la cohésion d'équipe - Vous maîtrisez l'outil informatique et les techniques rédactionnelles - Vous savez travailler en équipe, gérer les priorités, prendre des initiatives et rendre compte - Vous faites preuve de rigueur - Vous avez le niveau d'un baccalauréat type bac pro génie climatique à BAC+2 en gestion technique / maintenance ou traitement de l'eau - Le poste pouvant nécessiter un travail à proximité des bassins, vous devez impérativement être capable de nager 25 mètres VOS CONDITIONS DE TRAVAIL SUR LE POSTE - Poste à temps complet 35 h sur 5 jours - Basé à La Côte Saint André - Possibilité de travailler exceptionnellement le week-end en cas de continuité d'exploitation technique - Ouvert sur le cadre d'emploi des techniciens - Salaire brut minimum 2 236 € (selon situation indiciaire si titulaire et selon expérience si contractuel) + CIA (prime annuelle) - Protection sociale : participation employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance - Action sociale : COS38, amicale du personnel et titres restaurant - Forfait Mobilité Durable A pourvoir dès que possible Jury de recrutement : jeudi 04 décembre 2025 Renseignements auprès de Géraldine CHOLET, Directrice des services techniques : geraldine.cholet@bievre-isere.com
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC BIEVRE ISERE
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