PRINCIPALES MISSIONS : - Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnelles PVD : impulser, suivre techniquement et financièrement (y compris l'ORT), - Décliner et appliquer les axes forts de la stratégie nationale de développement durable, - Mise en œuvre et future révision du plan climat air énergie territorial, - Participer à l'atlas de la biodiversité de St Michel de Double (Syndicat Bassin Isle) voire à l'atlas intercommunal (si nous sommes retenus) - Participer à la définition d'une stratégie locale pour la biodiversité et actions connexes - Participer au développement de modes de mobilité doux - Identifier les principaux axes stratégiques pouvant être mis en place sur notre territoire, - Proposer un programme de réalisation réaliste et acceptable financièrement et matériellement, - Connaissances en marchés publics : lancements d'appel d'offres, publicité, rédaction de documents préparatoires etc. - Analyse des offres en lien avec la direction de la CCICP, - Suivi et exécution de marchés publics, - Constituer et tenir à jour un observatoire de la vacances sur la CCICP, - Participer au développement économique en lien avec les partenaires - Participer si besoin au PLUi-H ANIMATION : - Travail en concertation avec les élus chargés de ces axes, - Animation de commissions d'élus, de réseaux de partenaires, de propriétaires fonciers, - Collaboration avec les secrétaires de mairie, - Collaboration étroite avec la direction de la CCICP, - Participer aux rencontres et échanges au niveau local et régional, contribuer à la capitalisation des expériences et à l'échange de bonnes pratiques, - Identifier les difficultés rencontrées et proposer des solutions voire préparer des arbitrages MISE EN OEUVRE : - Rechercher des financements pour ces programmes, - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel annuel section investissements, - Communiquer sur les actions réalisées et à réaliser, - Gérer ponctuellement un évènementiel, CAPACITES INFORMATIQUES : - Comptabilité / commande publique - QGIS - Outlook et Outils bureautiques QUALITES REQUISES : - Connaissance des collectivités territoriales - Bonnes connaissances juridiques et règlementaires - Connaissances des domaines de l'énergie et du climat - Capacité à proposer des projets et méthodes de travail innovants - Bon relationnel - Capacité à fédérer - Autonomie - Sens de l'observation et de l'analyse, esprit de synthèse - Capacité à travailler en transversalité