Activité principale : Assister le responsable d'unité dans l'encadrement du personnel et dans la vérification des interventions sur le terrain. Missions : Encadrement & Gestion d'équipe Supervise l'équipe sur le terrain, répartit les tâches et vérifie leur bonne exécution. Participe aux évaluations, identifie les besoins en formation et apporte un soutien opérationnel. Suit les absences et heures de travail, veille au respect des règles de sécurité et gère d'éventuels conflits. Analyses & Études Analyse les demandes et évalue leur faisabilité. Suivi des interventions Contrôle l'exécution des interventions et intervient en cas de besoin complexe. Propose des optimisations financières et qualitatives des prestations. Gestion logistique Surveille et entretient le matériel, réalise l'inventaire annuel et anticipe les renouvellements. Prépare quotidiennement le matériel pour l'équipe. Information & Communication Se rend sur le terrain pour suivre l'avancement des chantiers. Coordonne les actions avec les services concernés pour anticiper les besoins. Participation aux projets du service Développe des outils et études d'aide à la décision. Évalue son activité et propose des améliorations. Un rôle clé pour assurer la bonne gestion des interventions et la coordination des équipes ! Profil Compétences théoriques Connaissance des manifestations et du matériel utilisé. Bases en gestion des ressources humaines. Compétences techniques & pratiques Maîtrise des pratiques liées à son domaine. Application rigoureuse des procédures et règles de sécurité. Utilisation des outils bureautiques. Aptitudes & Qualités Rigueur & organisation Excellente communication & diplomatie Réactivité & sens des priorités Capacité à rechercher l'information