Offre n° 199RPPK
Orthophoniste (H/F)

Publié le 28 octobre 2025

MISSION Il (elle) accompagne des enfants et adolescents confrontés à des troubles de la parole et du langage. Il (elle) travaille en collaboration avec l'équipe interdisciplinaire, en référence au projet institutionnel. Il (elle) agit sur les fonctions associées à la compréhension, à la communication et à l'expression du langage oral et écrit. Il (elle) fait aussi des bilans orthophoniques et participe également aux réunions du dispositif. PROFIL Formation/ Expérience : Titulaire du certificat de capacité d'orthophoniste Compétences/Aptitudes liées au poste : Capacité d'analyse et de réflexion Autonomie dans le travail Travail en équipe interdisciplinaire Qualités relationnelles Qualités rédactionnelles Serait appréciée: Connaissance de la population accueillie dans les dispositifs ITEP et IME Intérêt pour la clinique psychanalytique Les projets institutionnels sont disponibles sur demande. Les + de l'emploi proposé : - Annualisation du temps de travail : 25 CP, 11 fériés - Avantage CSE - Mutuelle employeur favorable - Partenariat privilégié avec différents acteurs (logement, bancaire, transport)

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 22H45/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1365.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents Orthophonie - certificat capacité orthophoniste Cette formation est indispensable

Compétences

Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patientCette compétence est indispensable
Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patientCette compétence est indispensable
Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)Cette compétence est indispensable
Renseigner des documents médico-administratifsCette compétence est indispensable
Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

Faire preuve de persévérance
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau

Employeur

Fondation Masse Trevidy

20 à 49 salariés

Site internet: http://www.fmt.bzh

La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire. Mme DELPHINE TRUFFLET

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