Chargé(e) de projet d'administration et de gestion associative (H/F) 05 - GAP
Offre n° 199VCZM
Chargé(e) de projet d'administration et de gestion associative (H/F)
05 - GAP - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 octobre 2025
** CDD à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement ** Sous l'autorité et les directives du Conseil d'Administration, le/la chargé(e) d'association prendra en charge la gestion administrative, budgétaire, sociale et juridique de l'association. Vos missions : Chargé(e) de gestion « Subventions et projets » : - Élaborer les dossiers de subventions en lien avec les CCF, l'animatrice de prévention et le CA - Assurer le suivi financier des dossiers de subventions - Mise en forme des données relatives aux actions pour les rapport d'activité et bilan annuel - Création d'un agrément Qualiopi - Représentation de l'association auprès des partenaires financiers et institutionnels, en télétravail ou en présentiel, accompagné.e d'une salariée de terrain si nécessaire - Veille active sur les divers appels à projet des partenaires, ainsi que les autres PF de la région et par des programmes portés par le national - Gestion et extraction de données du RDPF (Recueil de Données du Planning Familial) Chargé(e) de gestion administrative, comptable et juridique: - Élaborer et assurer le suivi budgétaire de l'association en collaboration avec l'équipe et le CA - Assurer la relation avec l'expert-comptable et la comptable, dont la clôture de la comptabilité de fin d'année Les compétences attendues sur le poste : - Adhésion aux valeurs du Planning Familial - Aptitude au travail en équipe nécessaire - Rigueur, précision, autonomie : savoir réaliser la synthèse d'informations multiples, formaliser les données et en apprécier la cohérence - Sens des responsabilités et de l'organisation, savoir hiérarchiser les tâches et les informations - Savoir adapter sa posture en fonction de son interlocuteur-trice - Connaissance et si possible expérience de l'associatif et du Planning Familial - Connaissance du droit, des fonctionnements des territoires (relations partenaires, financements) - Très bonne maîtrise d'Excel : capacité d'utiliser les fonctions du tableur, de réaliser des budgets. - A l'aise avec Word et bonnes qualités rédactionnelles : rédaction de rapport, compte-rendu, . Télétravail possible
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1804.00 Euros sur 12 mois
- + ancienneté, cotisations cadre
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Proposer des améliorations pour optimiser les processus
- Recueillir et analyser les besoins client
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
LE PLANING FAMILIAL 05
1 ou 2 salariés
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