Au sein de l'Union des Métiers et des Industries de l'Hôtellerie de la Mayenne (UMIH 53), vous jouez un rôle clé dans le soutien aux professionnels du secteur CHRD (Cafés, Hôtels, Restaurants, Discothèques). Vous êtes le point de contact privilégié pour les adhérents, les partenaires et les institutions locales. Votre rôle au sein de l'UMIH 53 Rattaché(e) à la Présidente du conseil d'administration, et après une période d'intégration, vous êtes chargé de : - Conseiller, aider, informer les professionnels de la branche du CHRD concernant la règlementation juridique, sociale, fiscale, environnementale, économique et formations de leurs activités. - Développer les adhésions pour renforcer l'activité du secteur en Mayenne. - Assurer la gestion administrative, économique et opérationnelle du bureau. - Développer la visibilité et l'attractivité de l'UMIH 53 en concevant des supports de communication (newsletters, réseaux sociaux), en animant les outils digitaux (site internet, extranet), et en organisant ou participant à des événements professionnels et grand public. Ce poste est à pourvoir dès que possible, à Laval (53), en CDI sur une base de 35h/semaine. Profil recherché Vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction similaire ou dans un environnement en lien avec les métiers du secteur CHRD (Cafés, Hôtels, Restaurants, Discothèques). Votre parcours vous a permis de développer une forte autonomie, un sens aigu des responsabilités, ainsi que des compétences organisationnelles et relationnelles solides. Afin d'accompagner les missions variées du bureau, vous faites preuve d'une réelle appétence pour les outils informatiques et de communication. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques (Pack Office), les outils de création comme Canva, et êtes à l'aise avec les réseaux sociaux, que vous utilisez pour valoriser les actions de l'UMIH 53. Vous êtes reconnu pour votre sens de l'accueil, votre écoute, votre discrétion et votre rigueur. Vous savez gérer les priorités, travailler seul tout en collaborant efficacement avec les partenaires internes et externes. Quelques déplacements hors département sont à prévoir. Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir avec des interlocuteurs variés : professionnels du secteur, institutions, prestataires et partenaires. Vous savez représenter l'organisation avec professionnalisme et dynamisme. La connaissance du secteur CHRD constitue un véritable atout pour mieux appréhender les enjeux du poste. La pratique de l'anglais serait appréciée. Ce poste vous intéresse ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à : president@umih53.org Pour toute question : 02 43 53 17 11