Chargé de relations entreprises (H/F)

Chargé de relations entreprises (H/F) 35 - RENNES

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Offre n° 199YPPC
Chargé de relations entreprises (H/F)

35 - RENNES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 novembre 2025

Rejoignez le service Cap emploi 35 de l'ADIPH 35 ! Acteur majeur du champ du handicap depuis 25 ans, nous avons pour missions : Promouvoir l'emploi des personnes en situation de handicap en Ille & Vilaine, Faciliter leur insertion et leur maintien dans l'emploi, Accompagner les entreprises dans leur politique de recrutement et de gestion de carrière inclusive. Plus d'informations : www.capemploi-35.com Rattaché(e) à notre pôle relations entreprises, vous jouez un rôle clé dans la rencontre entre talents et employeurs : Conseiller et sensibiliser les employeurs sur l'obligation d'emploi (OETH) et les dispositifs de droit commun et spécifiques. Accompagner les recrutements : analyse des besoins, gestion des offres, sourcing, mise en relation candidats/employeurs, suivi de l'intégration. Prospecter, développer et fidéliser un réseau d'employeurs engagés pour favoriser l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap Animer et organiser : ateliers, évènements emploi et forums Assurer le suivi administratif et le reporting de votre activité. Formation Bac +2/3 minimum (RH, recrutement, intérim.) ou expérience de 4 ans sur un poste similaire. Bonne connaissance du tissu économique rennais et des enjeux « handicap & diversité ». Curiosité, autonomie, polyvalence et sens du relationnel. À l'aise avec les outils numériques (visioconférence, messagerie, outils collaboratifs). CDD 6 mois évolutif à temps plein Poste basé à Rennes Poterie avec déplacements sur le département. Rémunération brute annuelle : 30 K€ (CCN 51)

Type de contrat
CDD - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Déplacements professionnels
Travail en mode projet
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2431.0 Euros sur 12.0 mois
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents - RH, recrutement Cette formation est indispensable

Compétences

  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
  • Concevoir et gérer un projet
  • Connaissance des aides à l'emploi
  • Définir des besoins en développement des compétences
  • Définir des opérations de recrutement
  • Développer des partenariats avec des acteurs locaux
  • Développer des réseaux professionnels pour faciliter l'emploi
  • Développer des stratégies d'insertion professionnelle
  • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • Gestion de projets d'insertion professionnelle
  • Gérer les relations avec les partenaires d'emploi
  • Informer sur les tendances du marché de l'emploi
  • Manager des ressources humaines
  • Master mention gestion des ressources humaines
  • Recrutement
  • Techniques de communication et de négociation

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

DEPART INSERTION PERSONNES HANDICAPEES

20 à 49 salariés


L'ADIPH 35, association spécialisée depuis 2000 dans la promotion de l'emploi des personnes handicapées gère le service Cap emploi 35. Elle imagine au quotidien les solutions de demain pour apporter des conseils et un accompagnement personnalisé aux personnes en situation de handicap et aux employeurs qui souhaitent les recruter. https://www.capemploi-35.com/

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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