Au sein du Service petite enfance -jeunesse - accès au droit, comprenant 7 multi accueils, un LAEP et un Relais petite enfance, sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil Petite enfance vous aurez pour missions principales de : - Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement du service, - Organiser et coordonner le travail auprès des enfants en favorisant la dynamique d'équipe, - Concevoir, animer et coordonner les activités d'éveil, - Participer à l'harmonisation et l'évolution des pratiques pédagogiques pour l'équipe et les élèves stagiaires accueillis, - Assurer une veille sur l'évolution des connaissances en matière de psychologie du jeune enfant et de la règlementation spécifique aux EAJE, - Participer au développement du partenariat en s'appuyant sur les ressources locales, - Organiser les conditions d'accueil des enfants et des familles dans une démarche éducative et sociale, - Assurer l'accueil des enfants et la construction du lien de confiance avec les parents dans une démarche d'accompagnement à la parentalité, - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant, administrer les soins et traitements prescrits conformément aux protocoles du service, Dans le cadre des fonctions d'adjoint(e) : - Accompagner et suppléer la directrice dans toutes ses missions liées à l'accueil des enfants, l'encadrement de l'équipe et la gestion administrative du Multi-accueil, - Gérer les modifications de planning, les besoins de remplacement, au regard du taux d'encadrement réglementaire, - Accueillir et renseigner les familles, - Gérer les demandes des parents. COMPÉTENCES REQUISES : - Rigueur et qualité d'expression - Fortes qualités relationnelles et du sens du travail en d'équipe - Capacité d'adaptation pour gérer les situations d'urgence - Créativité et dynamisme - Disponibilité, adaptabilité, ponctualité, discrétion - Mobilité sur tout le territoire, le poste nécessite le Permis B car vous serez amené(e) à vous déplacer sur le territoire avec un véhicule de fonction. Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) avant le 8 Janvier 2026.