Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F) 83 - GASSIN
Offre n° 199ZVFR
Agent recenseur / Agente recenseuse (H/F)
83 - GASSIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 novembre 2025
La commune de Gassin procède au recensement de sa population en 2026, à cette occasion la commune recrute 8 agents recenseurs. La période de travail commencera début janvier avec deux séances de formation et une phase de préparation. La collecte active des données auprès des habitants débutera à partir de la mi-janvier et se poursuivra jusqu'à fin février. La campagne se clôturera début mars avec la restitution des documents. Sous l'autorité de la coordinatrice communale, les agents recenseurs devront effectuer la collecte des informations du recensement auprès des administrés de la commune, de manière autonome. Formation obligatoire de 2 demi-journées. Missions / conditions d'exercice Chaque agent recenseur se verra attribuer une liste d'adresses communales en fonction d'une zone prédéfinie. - Effectuer les 2 demi-journées de formation. - Effectuer une tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par la coordinatrice. - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre sur internet. - Suivre l'avancement de la collecte. - Pour les réponses papier : récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés. - Relancer les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu. - Rendre compte de l'avancée de la collecte à la coordinatrice - Restituer l'ensemble des documents, en fin de collecte. Profils recherchés - Bon relationnel, discrétion et sens de l'organisation, - Autonomie et disponibilité, - Connaissance du territoire appréciée, - Savoir compléter un formulaire administratif, - Maîtriser l'outil informatique, - Savoir organiser son temps en fonction des objectifs, - Être méthodique, avoir le sens de l'organisation et être autonome, Conditions d'exercice : - Recrutement en qualité de vacataire, - Disponibilité en soirée et le week-end possible. - Disposer d'un véhicule et d'un téléphone portable
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail le samedi - Salaire
- Rémunération forfaitaire de 1 600 € net Prime de 150 € pour la qualité et complétude des travaux effectués
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Créer une relation de confianceCette compétence est indispensable
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchieCette compétence est indispensable
- Guider une personne lors d'une enquêteCette compétence est indispensable
- Lecture de plan urbainCette compétence est indispensable
- Respecter la confidentialité des informationsCette compétence est indispensable
- S'adapter à son interlocuteurCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Collecter et analyser des données, des informations
- Identifier les cibles d'une enquête
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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