Conseiller / Conseillère en insertion sociale et professionnelle (H/F) 87 - BELLAC
Offre n° 199ZXNC
Conseiller / Conseillère en insertion sociale et professionnelle (H/F)
87 - BELLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 novembre 2025
La Mission Locale Rurale de la Haute-Vienne recherche un(e) Conseiller(e) en Insertion Sociale et Professionnelle rattaché(e) à l'antenne de BELLAC, en charge d'un portefeuille d'accompagnement de jeunes de 16 à 25 ans en Haut-Limousin. Accueillir le public sur le flux ou sur rendez-vous, informer, orienter et délivrer un conseil en insertion sociale et professionnelle en s'appuyant sur les outils de diagnostic. Assurer les permanences sur le territoire déterminé, participer aux actions de repérage du public. Assurer le suivi de jeunes dans une démarche d'accompagnement global vers l'emploi et l'autonomie et d'Aller vers : propositions et suivi des démarches, accompagnement contractuel, relances et gestion du portefeuille, entretiens individuels hebdomadaires, inscriptions aux ateliers, positionnements sur des solutions structurantes, sécurisation et suivi des étapes du parcours, maintien du lien. Mobiliser les jeunes sans situation, mobiliser l'offre de services de la Mission Locale et de ses partenaires. Mobiliser et positionner le public sur les ateliers, manifestations, rencontres emploi, visites, organisées par la structure ou les partenaires. En lien avec les conseillers formation et entreprise, favoriser les mises en situation des jeunes (PMSMP, formation, emploi, alternance, volontariat, visites, ...), participer à la promotion de profils. Assurer l'accompagnement administratif des bénéficiaires, la valorisation des actions sur les outils de partage, le reporting sur le système d'information. Travailler en collaboration dans une équipe multidisciplinaire. Lettre motivée et CV mis à jour exigés.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2179.0 Euros à 2180.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Compétences
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelleCette compétence est indispensable
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelleCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectifCette compétence est indispensable
- Elaborer des stratégies d'insertion professionnelleCette compétence est indispensable
- Poser les bases d'un diagnostic partagéCette compétence est indispensable
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
- Techniques d'entretien individuelCette compétence est indispensable
- Techniques de recherche d'emploiCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Employeur
ASS MISSION LOCALE RURALE HAUTE-VIENNE
6 à 9 salariés
Structure d'accompagnement à l'insertion et à l'autonomie des jeunes de 16 à 25 ans, ayant mission de service public.
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