Agent administratif Déchets - remplacement congé maladie (H/F) 53 - VILLAINES LA JUHEL
Offre n° 199ZXVX
Agent administratif Déchets - remplacement congé maladie (H/F)
53 - VILLAINES LA JUHEL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 novembre 2025
Agent administratif Déchets (temps complet) - en remplacement congés de maladie Grades C : Adjoint administratif territorial / Adjoint administratif principal de 2ème classe /Adjoint administratif principal de 1ère classe LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A), 53700 VILLAINES LA JUHEL. MISSIONS : Placé sous l'autorité de la Direction des Services Techniques, et de la Direction Générale des Services, vous serez chargé (e) des missions suivantes : SERVICE COLLECTE ET TRAITEMENT ORDURES MENAGERES ET DECHETS RECYCLABLES : - Pré-collecte (conteneur d'apport volontaire) : Etude de mise en place, installation, suivi de la maintenance - Superviser les activités de collecte assurées par les prestataires privés : être l'interlocuteur privilégié du prestataire, contrôler les prestations et le respect des cahiers des charges, gérer les réclamations, assurer le suivi des marchés (tonnages, factures .) - Suivi des travaux d'entretien (planification, bilan, travaux périodiques .) - Suivi du centre de tri, des expéditions, et de la valorisation des déchets (tonnages, vente de matériaux, .) participation aux caractérisations, - Relation avec les éco-organismes, les repreneurs et suivi des contrats - Conseiller technique en vue de l'amélioration du Service Déchets (Facturation, Déchetterie .) - Elaboration, avec le Service des Marchés Publics, des documents techniques de consultations et des Marchés Publics. - Gestion de projets liés à l'optimisation du Service. - Interventions en Commission à la demande du Responsable et des Elus. - Préparation des Commissions. GESTION DES DECHETERIES ET TRAITEMENT DES ENCOMBRANTS - DECHETS DANGEREUX - Rédiger et suivre le règlement intérieur des déchèteries - Suivi des marchés et des contrats de reprise (demandes d'enlèvement, tonnages et factures, respect des clauses, contrôle qualité .) - Informer et coordonner les gardiens de déchèteries - Suivi des filières REP (Responsabilité Elargies des Producteurs) : contractualisation, déclaration, mise en place de solutions techniques, soutiens financiers - Proposer et faire évoluer le service déchèterie : travaux, aménagement, sécurité, mise en place de nouvelles filières, . - Analyser les données de fonctionnement et rédiger les bilans nécessaires (rapports annuels .) -Suivi, évaluation et amélioration de la gestion des déchets -Participation à l'élaboration des outils de communication en lien avec le service communication, aux animations et aux actions de prévention en lien avec le service -Participation à l'élaboration du budget et des marchés publics en lien avec le service -Organisation de collectes ponctuelles en lien avec les partenaires (collecte de pneus agricoles .) - Mangement d'une équipe en collaboration avec le directeur des services techniques PROFIL : - Connaissances en réglementation des déchets appréciées ; - Connaissance du logiciel styx serait très apprécié - Connaissance du logiciel métier comptabilité E-Magnus Berger Levrault serait un plus - Maitrise de l'outil informatique et du logiciel de base (Word et Excel) - Bonnes capacités d'organisation, de rédaction, autonomie, et de gestion administrative ; - Aisance relationnelle, sens de la pédagogie et de la communication ; - Rigueur professionnelle dans la gestion et le suivi des dossiers - Devoir de réserve (confidentialité) et sens du service public DIPLOMES/EXPERIENCES : Niveau Bac+2 ; BTS - Expérience d'un an sur des fonctions similaires souhaitée - Permis B indispensable
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- statutaire FPT
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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