Descriptif du poste: Poste et missions Vous exercerez votre mission conformément au projet de soin de l'établissement en lien avec le projet d'établissement. Le cadre de santé est garant de la qualité des soins. Salaire (selon ancienneté et profil) : 36 000€ à 47 000€ (CCN51). Poste temps plein.   Vous avez en charge l'organisation générale du service de soins : -       Encadrer les aides-soignants, aides médico-psychologiques et IDE -       Etablir leur planning mensuel -       Veiller à l'application des protocoles d'hygiène et de soins -       Participer à la remise à jour des compétences auprès de l'équipe soignante -       Mettre en place le dossier du patient -       Etablir un plan de soins personnalisé -       Tenir et mettre à jour le dossier de soins des patients -       Renseigner le dossier informatisé   Compétences -       Savoir établir un diagnostic infirmier -       Analyser une situation médico-sociale -       Coordonner des interventions multidisciplinaires -       Connaissance du public (personnes âgées) -       Savoir encadrer et animer une équipe -       Savoir transmettre et informer -       Maîtriser l'outil informatique -       Être sensibilisé à la gestion des risques et la qualité   Savoir-être -       Sens de l'organisation et de la rigueur -       Bonne distance et objectivité -       Sens de la concertation et de la négociation (prise de décisions) -       Maîtrise de soi : savoir gérer les situations difficiles ou conflictuelles -       Ecoute, capacité relationnelle (empathie et diplomatie, soin relationnel) -       Respect de l'éthique -       Créativité   Vous aurez en charge de développer la collaboration au sein du réseau de partenaires, la coordination et la maîtrise de l'organisation des équipes pluridisciplinaires   Vous vous impliquerez dans la mise en œuvre de la démarche qualité, vous vous investirez dans le projet d'établissement et dans l'évaluation des pratiques. Vous exercerez vos missions sous la responsabilité du Directeur.   Profil recherché: Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat ayant obtenu le diplôme de cadre de santé avec au minimum 3 ans d'expérience dans un poste de cadre. Connaissance et motivation pour le secteur gérontologique. Rigoureux(se), dynamique. Disponible. Aisance relationnelle. Discrétion, honnêteté, sens de l'observation.