Audacia, acteur référence de la Vienne, de la Charente, des Deux Sèvres, et du Limousin, s'engage au quotidien, pour défendre une cause, à travers des missions d'accueil, d'hébergement et plus généralement des missions de réinsertion sociale. Notre association dispose d'une dizaine de sites, emploie plus de 250 collaborateurs chaque mois et segmente son association en 5 pôles : le pôle personne isolé, le pôle famille enfance, le pôle migrant, le pôle handicap psychosocial, et le pôle personne âgée. Le pôle famille enfance de notre association a pour rôle d'accueillir, d'héberger, de reloger ou encore d'accompagner toute famille éprouvant des difficultés sociales en vue de faciliter son insertion. Son objectif ultime est de permettre l'accession à une véritable autonomie sociale à travers l'accès à l'hébergement et/ou au logement. Rattaché (e) hiérarchiquement au Responsable du Pôle Famille Enfance et au Chef de Service, vous assurez l'accompagnement des résidents au sein du Lieu d'accueil parents enfants (LAPE). Vos missions seront les suivantes : - Travail de guidance parentale par la mise en place d'actions favorisant le lien parent enfant et l'autonomie des parents - Suivre la réalisation des actions et intervenir en cas de difficultés, conflits ou incidents ; - Elaborer en concertation avec l'équipe un projet socio-éducatif personnalisé adapté aux capacités et difficultés des personnes qui répond aux objectifs du dispositif ; en assurer le suivi et proposer des axes d'adaptation ; apporter un appui personnalisé par des conseils et du soutien ; réaliser le bilan des actions socio-éducatives collectives et individuelles. Profil recherché: - Vous disposez d'un diplôme d'État en Travail Social ou vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur. - Vous êtes doté (e) d'une aisance relationnelle et d'une bonne capacité de rédaction. - Vous disposez également de votre permis B. Conditions: - Poste à pourvoir en remplacement au 1er décembre 2025, - Rémunération selon la convention collective CHRS NEXEM (groupe IV ou V), mensuelle brute à partir de 1801.80€, reprise d'ancienneté éventuelle conformément aux dispositions de la convention collective, CDD d'un mois à temps complet, potentiellement renouvelable. - Lieu de travail : Poitiers avec déplacements ponctuels sur le département.